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  • 简介:作为《喜与灰太狼》的原创作者、前500集的总导演。黄伟明被誉为“喜之父”。黄伟明中专学的是旅游专业。毕业后留学加拿大,当过餐厅服务员、西餐厨师、酒店文员。回国后。他立志做一名动漫超人。经过5年默默无闻的打拼。黄伟明画出了史上最贵的狼和……

  • 标签: 《喜羊羊与灰太狼》 黄伟 餐厅服务员 旅游专业 创作者 加拿大
  • 简介:CDS如同一把菜刀。本来的功能是切菜,然而现在人们却拿它杀人。遗憾的是,一些专家学者准备给CDS判刑,这无疑显得有些滑稽。

  • 标签: CDS 替罪羊 专家学者
  • 简介:随着我国经济环境的变化,产品品牌的竞争已经成为企业家、消费者、政府、商家共同关注的问题,克服品牌竞争中的缺陷,也就显得十分重要了。

  • 标签: 品牌文化 品牌竞争 表面化 个性化
  • 简介:两碗杂汤胡吉明城关工商所的宋老头星期天休息,平时里工作累得难受,今天起得特别晚,老婆孩子早就外出游极大了。宋来头的家庭有个不成文的规矩,凡是星期天的早饭,家里人谁也没有带头下厨的,自己也不想动手去做这顿饭,干脆,出去下馆子喝杂汤。来到一家全馆,...

  • 标签: 服务小姐 星期天 毕业分配 小马 考验期 套近乎
  • 简介:沪江网CEO伏彩瑞的办公室与盛大文学只一湖之隔。房间门上写着“阿诺房间”,在公司里,人们大多称他阿诺。他说自己就是个站长、一个打杂的,只不过现在打杂打得好的人比比皆是,他就少打点杂,想想其他杂事。

  • 标签: 羊毛 办公室 CEO 房间
  • 简介:企业文化建设是国内众多企业关注比较集中的热点问题,许多基层单位尤其是施工企业的工程项目,在如何操作运用、如何有效融入管理上感到十分困惑。文章试图从工程项目文化建设的个着力点入手,讨论文化建设对项目经营生产的溢价作用。

  • 标签: 项目文化 人本管理 行为文化 鞍钢宪法 民主管理
  • 简介:近两年来,广州人逛街去处也多了不少选择。随着早些年广州地铁一号线的开通,“地铁沿线购物”已经成为广州人又一逛街好去处。原因自然是地铁网络的四通八达与方便快捷。

  • 标签: 广州市 地铁 大型商城 商机
  • 简介:本刊2002年第12期刊登了《学习,企业持续发展的不竭动力———柳州菱汽车有限责任公司创建学习型企业的调查》一文,读者对菱的企业文化建设给予了很高的评价,并希望全面了解菱的企业文化。最近,广西企业文化建设协会副会长兼秘书长、本刊总编辑何载福(以下简称记者)及广西企业文化建设协会副会长高学江对柳州菱有限责任公司进行调研,记者对公司董事长、党委书记何世纪(以下简称何),菱集团公司副总经理匡家镇(以下简称匡)、韦宏文(以下简称韦)、总经理助理刘德祥进行了采访,现将作者采访和思考的文章摘登如下,以飨读者。

  • 标签: 柳州五菱汽车有限责任公司 企业文化 企业再造 经营理念 资产重组
  • 简介:作为国内较早涉足特许经营的企业,“赛维”从最早期的干洗设备的研发与制造,到引进先进的干洗连锁经营模式,逐步在中国建立起庞大的干洗连锁网络,至今已走过十年的发展历程。目前,“赛维”依托遍布全国的50家分公司,以丰富的特许经营管理经验和行业精英人才,在国内拥有了4000多家加盟店,超过7成以上成功运营,2002年,“赛维”被评为中国商业联

  • 标签: 赛维干洗连锁店 职业标准 加盟经营 品牌推广
  • 简介:摘要院构建海南电网强有力的培训文化软实力,为海南电网中长期发展战略落地提供坚强的智力支持和人才保障,为建设国际旅游岛输送更多更优秀的电力技术人才。

  • 标签: 院海南电网 培训文化 五育人工程
  • 简介:企业文化建设必须适应形势发展的需要,不断加大学习和创新力度,推进文化力的转化。经济全球化和市场竞争的加剧,使企业进入了能力决定前途、素质决定命运的时代。在文化建设历经三个发展阶段的过程中,菱集团重在推进企业文化的转化工作。在适应企业变化的过程中,菱牢牢把握“没有优秀的管理,就没有优秀的文化,无法科学量化,就无法真正管理”的实质,推进管理文化建设的发展,从而不断提升组织的学习力和创新力,打造适应企业发展的高品质菱企业文化

  • 标签: 五菱集团 企业文化 管理文化 学习型企业 价值观 以人为本
  • 简介:摘要随着社会的进步和历史的发展,广州通海夷道于唐代中叶开始逐渐取代陆上丝绸之路,成为中国与世界交通往来的主要通道。唐朝中国以海纳百川的宽阔胸襟对待世界各国,互通有无、互惠互利,积极吸收别国先进的技术和文化,丰富自身的经济、文化内容。

  • 标签: 唐代 广州通海夷道 繁盛