简介：富阳市大源中学是浙江省重点普通高级中学，学校坐落在风光秀丽的富春江畔，环境幽静，是莘莘学子求学的理想场所。本着“学生满意、家长满意、人民群众满意”的办学宗旨，大中人开拓、进取，教育教学质量不断提高。学校现代化办学设施完善，有一支敬业精良的师资队伍，教育科研取得了较大的成绩，《大综合教育模式的实践与研究》获浙江省职业教育与成人教育教科研成果二等奖，校园文化丰富多彩，形成了以“大综合教育“为主要内容的鲜明办学特色…一今天，大中人正以更加高昂的斗志向更新更高的目标迈进。

简介：富春第三小学创办于1985年，学校现有39个教学班，1847名学生，101位教职工。师资素质优良，其中浙江省和杭州市教坛新秀20名，富阳市学科带头人9名，并先后培养了2名省特级教师。学校先后被评为杭州市文明单位、杭州市示范性小学、浙江省艺术特色学校、浙江省体育特色学校、浙江省书法实验基地、浙江省现代教育技术应用研究实验学校、浙江省优秀家长学校、浙江省绿色学校等。

简介：从1905年创建之初的富春书院，到现在的富阳市实验小学，学校已培养出了一大批优秀人才，著名文学家郁达夫、法学家洪文澜即是该校早期的毕业生。近几年来，学校以育人为本、科研为先，以创“一流的设施，一流的师资，一流的管理，一流的质量”为办学宗旨，开始走上了集团化办学的道路。现今，学校已拥有两个校区，共占地面积43930平方米，校舍建筑面积19967平方米，现代教育技术装备完善，各类硬件建设均处于全省的先进行列。学校办学特色鲜明：群体体育运动长盛不衰，传统项目小篮球获得杭州地区十五连冠。

简介：近年来，富阳市在专业技术人才和职称管理服务工作上不断实践探索，逐渐形成了统分结合、协调配合、有序高效的工作格局和服务机制，

简介：【摘要】一是加大对优秀女大学生村干部典型的宣传力度，积极培育、善于发现优秀女大学生村干部创先争优典型，并通过经验交流、评选表彰等方式，将女大学生村干部干事创业的先进典型和成功经验在更大范围内宣传推广，起典型引导作用。二是积极为女大学生村官搭建教育培训和信息交流平台。三是要积搭建女大学生村干部创业平台。结合大学生实践基地和“女大学生导师行动”，对针对性地让女干部、女企业家、女能手、女经纪人与女大学生村官结对，积极引导女大学生村干部对创业进行正确的认识和理解。【关键词】大学毕业生村官一、全市女大学生村官基本情况富阳市自2007年始，连续3年面向全日制普通高校招聘大学毕业生到村（社区）任职，公开选聘了309名大学生村官。近年来共有62名大学生村官考入我市各级机关和事业单位（其中女大学生村官有23名）。现有在职村官296名（农村277名），其中，女大学生村官151名。据统计，全市已有21名女”村官”进入乡镇（街道）妇联班子,其中17人任编外副主席；已有24名女”村官”进入村（社区）两委会班子，其中11人担任村（社区）党组织副书记、5人担任村党组织委员，1人担任社区居会会主任、1人担任社区居委会副主任、6人担任社区居会会委员……

简介：【摘要】对初创型、成长型项目中的优秀人才给予表彰奖励。倡导、引导企业对拥有特殊才能和自主知识产权的人才，以知识产权、无形资产、技术要素等作为股份参与企业利润的分配。第四，人才评估。适时组建人才评估专家委员会，研究人才评估制度。建立开放共享的高端创意人才信息库、分类人才资源信息库，适时发布文化创意产业发展咨询专家名录。定期举行富阳文化创意先进单位、个人评选活动。【关键词】文化创意培养路径成才环境价值体现文化创意产业是源自个人创意、技巧及才华的行业，是文化、知识和技术高度关联的产业。因此，人才资本是创意产业最核心的生产要素，能否拥有大量的各类创意人才，将成为夺取创意产业发展制高点的决胜因素。富阳作为杭州西部副中心，发展文化创意产业具有得天独厚的优势，但也同样遭遇人才瓶颈，要构建创意之都，必须尽快集聚大批优秀的创意产业人才。为了进一步了解本市创意人才的供求、素质、结构及配置状况，探寻在培养路径、成才环境、价值体现等方面影响人才集聚富阳的阻滞因素，我们从创意人才的素质要求、创意人才的开发、创意人才的管理等方面，对富阳市文化创意产业人才现状进行了调查研究……

简介：全国矿业权实地核查是我国矿产资源领域的一项重要国情调查。其目的是对全国范围内的矿业权现状进行实地核查，重点核查矿业权人勘查开采的实际范围，摸清矿业权分布现状和规律，及时纠正核查中发现的问题，更新探矿权登记数据库，使矿业权管理水平得到较大提升。矿业权核查中测量工作是基础和核心部分，本文以富阳市矿业权核查测量具体工作为例，总结了测量工作在矿业核查中的具体应用。关键词矿业权；核查；测量技术Themineralindustrypowerpitchecktomeasureatechniquesummaryoffuyangcity

简介：【摘要】一是搭建好推介平台。通过举办女性创业就业推介会、妇女专场招聘会，推助妇女以岗带创，在带动就业中体现创业价值。二是搭建好帮扶平台。通过发挥“双学双比”和“巾帼建功”协调小组、农技专家咨询团和“姐妹帮扶”团队的资源优势，为创业妇女提供以科技结对、项目结对、服务结对为内容的帮扶。三是搭建好联谊平台。充分发挥市女企业家知识份子联谊会和机关妇委会的资源优势，在创业女性与创业女性之间，创业女性与有愿望从事创业的女性之间，通过面对面的交流联谊，开展女企业家创业指导、女法律工作者法律咨询、女税官税收政策解读等活动。【关键词】女性创业创业意识扶持政策教育培训一、农村妇女创业的现状和特点目前，全市总人口64.3万人，女性31.7万人。其中18—50周岁的农村妇女劳动力16.3万人，农村自主创业女性3940余人，其中：1000万元产值以上的女企业家50余人，30万元产值以上的种养（植）殖和农产品营销女能手380余人，有50人以上从业人员的来料加工经纪人258人，从事“农家乐”餐饮、个体私营、服务业等其他行业的妇女为1800余人。我市农村女性创业呈现如下特点：一是女性创业的群体和行业趋向多元化。有女企业家、来料加工业女经纪人、经营“农家乐”的新型女农民和种养植（殖）女能手等。女性创业群体的年龄跨度大，既有二十多岁刚走上社会的女大学生，也有四五十岁的农村妇女……

简介：

简介：7月31日，富阳市企业高级经营管理人员研修班的35名民营企业家在完成复旦大学5天时间的学习进修后，赴江阴考察学习江阴企业转型升级的好经验、好做法，共同探讨富阳企业加快转型升级的重大课题。

简介：富阳灵桥商会学习贯彻中央和省《关于加强和改进工商联工作的意见》精神，加强商会组织网络建设。如何发挥商会组织五项职能，“团结、服务、引导、教育”非公有制经济人士健康成长和非公有制经济健康发展，是灵桥商会一直在思考和探素的问题。

简介：2002年6月5日,浙江省生活用纸产量第一的雪达纸业公司,被一场突如其来的大火烧得近乎瘫痪。纸是包不住火的,发生在造纸企业的这次重大火灾,再一次为那些重生产、轻消防的老板们敲响了警钟。

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简介：摘要江滨绿地是城市中江河沿岸绿地，是河流的衍生空间，是城市环境和城市文化最敏感的区域，是城市环境生态的重要组成部分，具有独特的景观特色，良好的江滨景观有助于满足人们亲水的需求，提升城市整体的景观品位。城市滨水景观整体性设计应该表现当地城市生态环境品质与城市人文内涵的整体结合1.本论文就富阳江滨西大道的滨水岸线景观设计，结合生态学、社会学、经济学以及城市空间理论等多学科的研究成果，试图从城市的整体发展、市民的生活需求以及城市的文化印迹和场地本身的山水纹理出发，总结设计所要遵循的基本原则，探讨城市滨河空间的设计方法，建立指导设计的理论框架，将这块原本荒废的江滨地带重新利用起来，调整驳岸、处理坡道、增加游乐设施，增强文化概念、植物种植设计等，为当地市民提供多样的服务。本文由区位分析、设计愿景、详细节点设计、方案总结四大板块组成，重点分析了场地现有基地条件、城市山水文化、场地设计特点，探讨了现代城市滨水岸线设计的规律与方法。

简介：浙江省富阳市职业高级中学坐落在美丽的富春江畔学校创办于I958年，改制于1983年校园占地面积321亩，建筑面积3．5万平方米，开设全日制职高班和成人业余班，其中全日制职高47个教学班，2400余名学生，主要专业有机电一体化、财会、艺术等；成人业余学历教育在校300余人，成人业余年培训2000余人。

简介：富阳市以以创新财政管理体制为突破口，建立了“大财政”体系，将原来散落在各职能部门的财政分配权统一到了财政部门，实现了财政管理体制从“碎片化”向“整体性”的转变，对完善地方财政管理体制具有重要的参考价值和借鉴意义。

简介：摘要目的了解富阳市女性性服务者泌尿生殖道解脲支原体（UU）、沙眼衣原体（CT）和淋球菌（NG）的感染现状、特点,为富阳市性传播疾病的预防控制工作提供依据。方法收集富阳市女性性服务者和妇科门诊病人生殖道拭子标本，采用聚合酶链反应（PCR）方法进行定量检测。结果在293名女性性服务者中,性传播疾病的UU、CT和NG感染率分别为80.55%、32.08%、29.35%，而且在性传播疾病的求医上也存在误区；而妇科门诊病人3项感染率分别为31.07%、10.68%、0.97%。两组的UU、CT和NG检出率差异具有统计学意义(P<0.01)；女性性服务者中UU与CT、NG混合感染率分别为30.43%、19.26%，而门诊病人为10.26%、3.12%，在性传播疾病构成上也存在差异。结论富阳市女性性服务者性传播疾病感染率高,应采取以干预不安全性行为和倡导正确自我保护意识为主的综合预防控制措施,减少和避免该人群感染性传播疾病,构筑一道预防性传播疾病从高危人群向一般人群扩散的屏障。

简介：

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简介：文化信息资源共享工程县级支中心建成以后,存在专业技术人员缺乏、后续经费不足、读者活动不持续、地方特色文化资源建设乏力等问题,应主动争取上级主管部门支持,保证专业技术人员到岗到位,加强横向联合,开展多种形式的阅读活动,加强地方特色资源数据库建设,共享党员远程教育资源,使文化信息资源共享工程县级支中心持续发展。