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  • 简介:在现代医院发展中,高素质卫生技术人才是第一位要素,很大程度上决定着医院的综合竞争力和行业内的地位。中国医学科学院阜外心血管病医院(以下简称阜外医院)历年来在卫生技术人员配置方面进行了一系列探索,医院以人员编制测算的沿革为切入点,剖析了医院在人员配置中存在的问题及解决方案的优劣势,以此来反映医院在切实提高人力资源管理方面的不懈努力和探索。

  • 标签: 卫生技术人才 医院发展 人员配置 阜外心血管病医院 中国医学科学院 人力资源管理
  • 简介:摘要静脉药物配置中心(PharmacyIntravenousAdmixtureServices,PIVAS)是指在符合国际标准、依据药物特性设计的操作环境下,经过职业药师审核的处方由受过专门培训的药技人员严格按照标准操作程序进行全静脉营养、细胞毒性药物和抗生素等静脉药物的配置,为临床提供优质的产品和药学服务的机构。PIVAS除了将护士配液改为药师配液外,最重要的改变在于增加了药师审方的步骤,它使药师从后台走到前台,这一改变,对于我国药师工作领域具有划时代的意义

  • 标签: 静脉药物配置中心PIVAS的作用PIVAS的意义
  • 简介:摘要静脉药物配置中心简称PIVAS,在医疗药物管理工作中发挥着重要的价值作用,是提高医院工作质量的重要途径与必要手段。由此,文章从PIVAS建立的现实意义展开分析,并从人员、信息化、药物这三个方面,对其优势水平进行深刻探讨,为相关的医疗建设提供方法参考内容。

  • 标签: 县级医院 静脉药物配置中心 药物
  • 简介:我国事业单位改革有两个核心点,即岗位管理和聘任制。2002年《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》明确事业单位实行人员聘用制度,通过公开招聘,转换事业单位用人机制,实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变;通过签订聘用合同,规范单位和员工的责权利。根据2006年1月起执行的《事业单位公开招聘人员暂行规定》,除国家政策性安置、按干部管理权限由上级任命、涉密岗位等,其他事业单位人员都要进行公开招聘。

  • 标签: 公开招聘 员工 人员聘用制度 事业单位 岗位管理 医院
  • 简介:摘要目的探讨静脉药物配置中心(PIVAS)对现代医院药学的影响。方法收集静脉药物配置中心和医院药学工作资料,从现代医院药学服务角度出发,分析静脉药物配置中心对临床药学工作的影响,并结合静脉药物配置中心的实际职能,探讨静脉药物配置中心在医院药学服务发展中的作用的。结果综合分析静脉药物配置中心工作情况,总结其对医院药学影响如下提高了临床药学服务安全性;拓展了临床药学服务;降低了药品资源浪费;提高职业防护水平;便于设计个体化给药方案。结论静脉药物配置中心进一步规范了临床药学服务,同时也拓展了现代医院药学工作内涵,促进现代医院药学以“患者为主体”尽快完成技术服务型职能转型。

  • 标签: 静脉药物配置中心(PIVAs) 现代医院 药学 分析
  • 简介:通过对医院医用设备在招标、配置及使用过程中容易出现的违规行为,结合相关政策法规进行分析,指出应注意的问题,并探讨医院管理者增强法律法规意识的必要性。

  • 标签: 医用设备 政策 解析
  • 简介:摘要随着经济水平的提升,人民对于生活品质和健康医疗也提出了更高的要求。在此形势下,医院建立静脉药物配置中心,将能够提高静脉输液的安全性和实效性,降低配药失误进而引发医疗事故的风险,加快医疗工作的科学化和规范化保障药学相关工作质量,进而推动我国医学领域的进步。本文围绕建立静脉药物配置中心的利弊进行分析,并提出科学合理的优化策略。

  • 标签: 静脉药物配置中心 医疗工作 药品管理
  • 简介:摘要目的探析医院静脉药物配置中的不合理用药情况。方法选择2013年8月-2014年9月期间我院静脉药物配置中心的800份不合理处方为研究对象,按照《临床用药须知》、药品说明书等统计和分析不合理用药情况。结果800份处方中,240份为溶媒选择不当,占30.0%,160份为药物配伍不当,占20%,150份为药物稀释浓度不当,占18.75%,120份为给药次数不当,占15%,80例为药物超剂量,占10.0%,50份为其它,占6.25%。结论医院静脉药物配置中心存在着药物不合理运用情况,加强药师监督和管理,能够使不合理用药减少,提高用药安全性。

  • 标签: 不合理用药 静脉药物配置
  • 简介:摘要目的对医院静脉药物配置中心不合理医嘱进行统计分析,以促进临床合理用药。方法采用回顾性分析方法,对盐城市第三人民医院2015年1月至2015年12月静脉药物配置中心审核的不合理医嘱进行统计总结。结果2015年静脉药物配置中心审核出不合理医嘱共计438条,涉及药品65种。不合理类别为溶媒选择不合理(205例)、溶媒用量不适宜(123例)、配伍不适宜(77例)、给药剂量不合适(40例),累计不合理445例次。结论静脉药物配置中心药师审方可有效拦截不合理医嘱,从而预防和减少药物不良事件,但是不合理医嘱仍存在,药师需与临床多沟通配合,多环节改进,已确保患者用药安全。

  • 标签: 静脉药物配置中心 不合理医嘱 合理用药
  • 简介:摘要静脉药物配置中心是一种先进的静脉药物配液技术和管理模式,改变了医院药学从传统的药品供应模式向以患者为中心的人性化药学服务的发展趋向,具有显著的作用和意义。

  • 标签: 静脉药物配置中心 安全 意义
  • 简介:【摘要】目的:研究静脉药物配置中心的医院感染预防及其控制措施。方法:以2020年1~6月我院未实施医院感染预防控制措施阶段作为对照组,以2020年7~12月实施医院感染预防控制措施阶段作为实验组,两组均随机抽取120例静脉给药患者作为研究对象,同时两组均对环境物品进行各40次检测,对比两组患者发生用药不良反应概率和两组环境物品检测结果。结果:实验组患者发生用药不良反应概率低于对照组,实验组操作台、安全柜、配置药物检测合格率均显著高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:在静脉药物配置中心应用医院感染预防和控制措施效果显著,可以提升医疗物品检测合格率,避免患者用药后发生不良反应,值得推广使用。

  • 标签: 静脉药物配置中心 医院感染预防 控制措施
  • 简介:【摘要】目的:探究医院感染控制措施对静脉用药安全性的影响。方法:选取2020年1~12月我院建立静脉用药配置中心前后共300例静脉用药患者及40种环境物品作为研究对象,以实施医院感染控制措施前150例患者和20种环境物品作为对照组,以实施后150例患者和20种环境物品作为实验组,对比两组患者发生院内感染概率以及环境物品检测情况。结果:建立静脉用药配置中心并实施医院感染控制措施后,实验组患者发生院内感染概率显著低于对照组,同时实验组环境物品检测情况优于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:实施医院感染控制措施后,可以有效提升医院静脉用药配置质量,提升患者静脉给药安全性,避免患者发生院内感染,值得临床推广使用。

  • 标签: 静脉用药配置中心 医院感染 控制措施
  • 简介:【摘要】目的:研究静脉药物配置中心实施预防医院感染管理的效果。方法:采取回顾性分析方式,对本院2020年1~12月间静脉药物配置中心预防医院感染管理情况进行研究,选取200例患者作为研究对象,根据是否实施全程医院感染预防管理对患者进行分组,分别为研究组100例和对比组100例,对比两组患者发生院内感染概率和药物消毒合格率。结果:通过实施全程医院感染预防管理,研究组患者发生院内感染概率显著低于对比组,同时研究组患者用药消毒合格率高于对比组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:静脉药物配置中心展开对医院感染问题的预防管理,可以让静脉药物配置工作得到严格监管,提高药物消毒合格率,降低患者发生医院感染问题概率,有应用价值。

  • 标签: 静脉药物配置中心 医院感染 预防管理
  • 简介:摘要调查江苏省昆山市镇级医疗单位医疗设备配置现状,为下一步探讨小康型乡镇卫生院医疗设备配置标准提供基线数据。根据国家关于乡镇卫生院医疗设备配置指导意见设计调查表,调查昆山市8家镇级医疗单位(8家都是乡镇级为生院),对调查结果进行描述性统计分析及分层分析。我们分别统计了各医院医疗设备实态情况,2011年末共统计各镇级医院医疗仪共计三十件,其中我们发现生化仪,动态血压仪,CT机,电子纤维胃镜,尿液渣仪,二氧化碳激光治疗仪紫外线治疗仪,TM心脏除颤仪等医疗仪器各乡镇医院普遍缺少,医疗计量设备年检率较高达95%以上。镇级医疗单位急救设备配置普遍水平较高,我们应提高各镇级医院的医疗设备配置数量,保障医疗设备使用安全及仪器检测的准确度。通过这一调查使本院更了解一些医院设备配置情况,加快了我们建立小康型乡镇卫生院的步伐,早日为社会大众提供更优秀的医疗水平。

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  • 简介:摘要目的探究建立静脉药物配置中心(Pivas)对提升医院用药合理性的影响及效果。方法选择1000例我院成立静脉药物配置中心后静脉输液患者,纳入时间为2016年8月至2017年8月,另选取1000例成立静脉药物配置中心前静脉输液的患者,纳入时间为2015年6月至2016年6月,对比前后静脉输液患者不合理用药发生情况。结果实验组药物应用错误、重复用药、溶媒选取错误、药物浓度问题、配伍禁忌等问题的发生率(1.00%)低于参照组(7.80%),两者差异明显(P<0.05)。结论通过建立静脉药物配置中心,医院静脉输液和用药合理性得以显著上升,有助于提高医院药物服务水平,保障患者生命安全,应予以推广。

  • 标签: 静脉药物配置中心 医院 用药 合理性
  • 简介:摘要完备的医院安保系统对于保障医务人员、患者及其家属的生命与财产安全至关重要,而安保部门合理的人力资源配置是工作顺利开展的前提。某三级甲等医院于2019年起基于医院的实际需求对安保人员的配置管理进行了探索实践。首先明确医院安保岗位类别设置并依据规模指标、风险指标以及人流量指标确定一线安保岗位的配置需求,借鉴管理幅度理论将一线安保岗与其对应的基层管理者的配置系数设定为7∶1,另设定各管理岗需配置中层管理者1人;然后根据工作量测算各岗位应配备的安保人力资源数量。经测算,门卫岗、公共区域巡逻岗、安防及消防监控岗、处置突发事件应急分队岗4个一线安保岗位需配备的人员数分别为37、46、26和26人,其对应的管理岗保卫部办公室、治安管理组、消防管理组、秩序管理组分别需要配备管理人员7、8、5和5人,合计160人。某院据此进行安保人力资源配置优化,总人数由150人增加至160人,其中门卫岗减少17人,处置突发事件应急分队岗则增加22人。优化后有效提升了安保部门处置医疗纠纷和突发应急状况,以及排查消防隐患的能力,可为医院安保人力资源的合理配置提供参考。

  • 标签: 人力资源管理 医院 安保人力资源 岗位配置测算
  • 简介:

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  • 简介:运用融资租赁工具,加快医院设备配置和更新,在发达国家已十分普遍。由此,医疗设备成为最适宜租赁的物品,通过租赁实现的销售已占到医疗器件相当大的营销比例。大型成套设备(如PET、伽马刀、B超等)的租赁在中国三甲医院已取得成功。

  • 标签: 融资租赁 设备配置 三甲医院 服务功能 发达国家 医疗设备
  • 简介:

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  • 简介:【摘要】目的:研究分析静脉药物配置中心在医院感染控制中的作用。方法:本院在2021年1月开始,对静脉药物配置中心实施了持续质量改进和管理,收集记录资料,对比持续质量改进前后医院感染控制情况。结果:经持续质量改进,医院感染发生率、药品配置差错率以及药品破损发生率等显著下降,P<0.05。结论:在医院感染控制中加强静脉药物配置中心质量改进,可预防和减少感染、差错的发生。

  • 标签: 医院 感染 静脉药物配置中心 控制