简介：摘要：目前，我国城市风景园林设计仍然存在许多问题，这些问题有的是历史遗留，受限于时代发展，还有的则是缺乏资金支持，受限于当地经济发展。但随着中国市场经济的蓬勃发展，城市景观园林设计取得了很大的进步。

简介：摘要：风景园林设计中的创新思想涵盖了对当地地理特征的合理规划、迎合当地发展需求并优化设计空间结构、科技应用与可持续性发展、以及社区参与与文化传承。这些创新策略旨在使园林更加贴近自然环境和城市发展脉络，充分满足居民的多样化需求，同时推动园林建设与时俱进，符合可持续发展的理念。本文将就这些创新思想进行概述，探讨其在风景园林设计中的应用和意义。

简介：摘要：本文旨在探讨创新思想政治工作的方法与实践。文章分析了传统思想政治工作存在的问题，随后介绍了创新思想政治工作的必要性。在方法方面，本文着重阐述了多元化、开放性、互动性等创新思想政治工作的具体手段与策略。通过对实践案例的分析，文章探讨了创新思想政治工作在不同领域的应用，以及取得的成效。最后总结了创新思想政治工作的重要意义，并提出了未来发展的建议。

简介：摘 要：伴随知识经济时代的快速发展，企业思想政治教育工作也面临一定的挑战。新时代必然带来新思想，交通企业只有对思想政治教育工作加强重视，使人性化教育不断深入，对思想意识进行积极乐观的引导，才能够使职工在工作中适应发展，才能实现企业与职工的共同进步。

简介：摘要：随着社会经济的发展，人们对水资源的需求不断增加，传统的水资源管理模式已经不能满足当前社会发展的需要，因此在水资源管理领域形成了现代水资源管理模式。本文在阐述水资源管理存在问题的基础上，着重分析了以和谐理念为支撑的现代水资源管理思想，并就和谐思想在水资源管理中的应用进行了探讨，旨在新的历史时期更好地利用和规划水资源，充分发挥出水资源在人类社会发展中的作用。

简介：

简介：摘要：在新时代，企业的经营模式和理念随着社会的发展而发生着变化。创新观念正在悄然兴起，旧观念正在悄悄地退出历史舞台。如何在这样的环境中充分发挥作用，工会不仅需要代表和维护员工的利益，维护社会和企业的和谐稳定发展，工会还需要在加强思想引领、提升职工素质、推进中心工作等方面发挥重要作用。因此，充分发挥国有企业工会组织，特别是基层工会组织的作用，帮助企业摆脱困境，从根本上维护企业的安全，企业员工利益，基层工会管理的组织者应该认真面对和思考。

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简介：摘 要：企业思想政治工作对于企业文化、企业的发展方向有着重要的指引作用。当前时代变迁，各种新思想、新观念及新情况不断涌现，企业应改革创新思想政治工作方法模式，不断适应实际需求，以高质量党建引领企业高质量发展。

简介：摘要：随着经济全球化的发展，我国受到了外来文化的冲击，人们的精神需求与日俱增。基于“以人为本”理念开展职工思想政治工作，有利于提升员工思想政治水平，了解和满足员工需求，从而促进企业的长远健康发展。

简介：摘要：新时代下，调动城建系统内部员工积极性，稳定队伍发展，引导系统内职工主动搞好城市发展与改革，是当前该类型系统工作者的主要问题。基于此本文主要对当前城建系统思政工作落实现状进行阐述，并通过对其进行分析，提出该项工作创新落实的具体路径。

简介：　　摘 要：在新时代背景下，如何做好新形势下的宣传思想工作，营造良好的宣传氛围，使广大干部职工凝聚改革共识，激发改革活力，助推改革发展，是一个值得思考和研究的问题。宣传思想工作有着至关重要的作用，是企业的精神食粮。为深入推动公司改革创新和转型发展，必须先对加强宣传思想工作作出的重大部署，确定本企业在一定时期内的工作方针。作为公司宣传工作的具体负责人，为有效保障企业工作方针的顺利落实，我们宣传部门加大宣传思想工作的把控力度，一是积极承担自身政治责任，深入掌握企业改革形势， 为各单位、各部门如何开展宣传学习、如何贯彻落实提出了指导意见和具体要求。为企业 发展提供必要的保障 和推动力。当前，企业需要进一步创新宣传思想工作的相关措施，助推企业可持续发展。

简介：摘要：在新时代，国企基层党组织要认真贯彻落实从严管党治党工作要求，积极创新开展基层党建工作的实践路径，不断激发其工作活力，有利于进一步推动企业不断健康向前发展。为此，国企基层党组织要积极打造党员教育特色系列活动载体，完善党员教育管理和交流的阵地平台，充分发挥企业先进典型的引领示范作用，努力营造促进投身企业改革健康发展的良好氛围。基于此，本文阐述了创新开展基层党建工作的重要意义，提出创新开展基层党建工作的实践路径，如打造党建品牌、畅通交流渠道、强化以点带面等。

简介：摘要：如何有效地开展思想政治工作，对国有企业具有十分重大的现实意义，特别是当前我国经济体制改革步伐的加速，使思想政治工作面临更大的挑战。近年来，随着我国经济的快速发展，国有企业面临着前所未有的严峻形势，面对着日益激烈的市场竞争，国有企业必须要更加重视思想政治工作，通过创新思想政治工作方式、内容，增强员工工作积极性。本文就新时期下国有企业的思想政治工作进行了深入的探讨，并从其自身的实践出发，提出了一些切实可行的创新改革建议，希望能为国企的思想政治工作提供参考.

简介：摘要：我国旅游业的人数日益增加，开展人类气候舒适度综合评价对科学准确指导人类旅游出行具有重要的理论研究价值和实践应用意义。本文梳理了国内外有关旅游领域气候环境舒适度指标数值形成评价相关指标的研究发展形成历程，在充分回顾近该指标领域相关研究成果的经验基础上，介绍了旅游气候舒适度的发展过程,论述国内外旅游气候舒适度基本模型，并对其发展提出展望与建议。

简介：摘要：随着我国市场经济体制的不断发展和完善，在经济体制改革和升级的背景下，企业之间的竞争日趋激烈，对企业的可持续生产经营提出了巨大的挑战。在这种情况下，企业宣传工作起着至关重要的作用，它有助于企业深化自身改革，加强内部员工联系，构建强大的凝聚力，形成自身的文化效应，为企业改革发展提供源源不断的动力。

简介：随着我国当下经济水平的不断提升，建筑企业如同雨后春笋一般迅速成长，因此也就在一定程度上加剧了企业之间的竞争。企业要实现长久发展，不仅要注重企业的项目质量高低或者是后期的维护工作，更重要的是企业是否能够做好思想政治工作。新时期背景下需要建筑企业认真落实推进并创新思想政治工作，有效提升企业凝聚力，有助于企业长久平稳发展。

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简介：摘要：企业党建和思想政治工作一直得到重视，在经过多年的发展和完善后，更加趋于成熟，但依旧存在着一些问题，不利于工作的进一步发展。因此，要重视理论与实践的结合，把握改革创新的精神内涵，使企业的发展道路更加长远。基于此，下文将对企业党建和思想政治工作创新策略展开详细的分析。

简介：油田员工队伍建设过程中，基层人员素质参差不齐，同时后备人员培养力度不够，尤其是油田的部分技校陆续关闭，使得基层操作人员相对减少，且油田基层员工的工作条件比较艰苦，工作流动性大，尤其是在现代化的市场经济条件下，受到多元信息的影响，部分员工的思想产生变化，这样不利于油田企业的发展，更加不利于基层队伍的建设。基层思想政治工作需要创新工作思路，解决问题，服务于大局稳定，服务于油田企业的长远和可持续发展。