简介：据有关媒体报导，美国政府早已提出“重塑政府”的主张，美国企业也普遍实施“重塑企业”。因此，专家建议中国国有企业也应考虑“重塑企业”的问题。
简介：民营企业家是企业文化的最佳提炼者。民营企业文化的形成过程实质上就是企业家在挖掘深藏在员工心灵深处的观念体系,结合企业的战略目标和企业的利益共同点提炼出企业的经营哲学、价值观、特色和
简介：据悉，在日前举行的第四届中国民营企业峰会上，专家将民营企业的生存法则概括为以下四条：生存法则之一：要务。要和谐发展、生存法则之二：做经济建设的主体，与时俱进。发展仍是第一科学发展。双重构架。民营企业既要又要成为构建和谐社会的生力军；既要讲价值规律，又要讲责任道义；既要适应市场经济规律，又要坚持社会主义方向；既要符合中国改革建设基本国情，又要顺应世界经济一体化潮流。
简介：据有关媒体报导，对比我国新老二代企业家的价值观念可发现：老一辈企业家成功有5大要素（内外资源整合、市场机会捕捉、内部权利安排、中国国情及政策驾驭、人才管理），而新一代企业家成功则主要借助7大力量（产业联盟、科技应用创新、占领世界市场份额、发扬企业家精神、国际购并、商业模式创新、困境突破）。
简介：据悉，中国企业联合会最近公布了2004年中国企业500强评选结果。结果显示，当年500强的营业收入总额近9万亿元，3年平均增长值为21％。排名最后的企业营业收入30．6亿元，比去年增加了5亿元。有100多家新企业荣登500强排行榜，显示出我国大企业之间竞争加剧，
中国企业应重新定位“重塑企业”
民营企业家在构建企业文化时应注意四点
我国民营企业的四条生存法则
我国企业界的核心价值观已发生8大变化
中企联公布2004年中国企业500强评选结果
