简介:简述了人力资源开发对国有企业的重要性和加入世界贸易组织后所面临的挑战及国内外人才争夺的形势,强调国有企业要牢固树立“人力资源是第一资源”的观念,创造宽松的育人环境和开发环境,建立和完善管理机制,切实采取措施,加快企业人力资源开发。
简介:
简介:介绍了我国油气资源/储量分类标准,分析了世界石油大会(WPC)、美国石油工程师协会(SPE)、加拿大石油学会、德士古公司、美国证券交易委员会(SEC)和我国国家标准等国内外最具代表性的油气资源/储量分类标准,并着重从分类框架、储量定义、储量用途和估算方法四个方面对我国新的标准与国外有代表性的分类标准进行具体比较,还对未来油气资源/储量分类标准的发展趋势进行展望。
简介:按照2009年“我要安全”主题活动的总体部署,中国石化销售华南分公司鹤山站积极开展丰富多彩的安全活动,2009年7月,鹤山站自主开发“鹤山站输油工艺及应急处理仿真软件”,并通过该软件培训锻炼全体员工的输油操作及事件事故应急处理能力。
简介:北京自动化仪表四厂自行设计开发的加油站收发油管理系统,是由液位传感器和巡检仪、组态软件计算机构成(见下图),能够实时监测油罐液位变化,计算出其体积和重量,并且当油罐油量低于某个数据时发出报警,提供每日收油和发油报告,检测油罐泄漏状态。根据用户要求,还可通过远程通讯,上级主管可实时查询各加油站的储油状态。使用该系统可代替传统的人工计量操作,实现自动化计量及计算机管理,减少加油站油气排放,防止大气污染。
简介:介绍了加油站地罐容积标定系统的工艺流程及工作原理,对系统的误差和系统的总不确定度进行了分析,其系统的误差及总不确定度均符合检定要求。该系统具有操作简单,编制地罐容积表快且精度高。该系统具备了推广使用价值。
简介:本文概述了我国资源短缺和生态危机的基本国情,提出必须建立适度消费的、资源节约型的城市客运交通模式.
简介:依据目前煤改气过程中部分客户受多种因素影响无法接通管道天然气的状况,以项目开发和建设管理的经验,介绍了建设LNG气化站和CNG减压站点供项目的解决办法。说明了作为管道铺设补充的点供项目的分类;根据客户对气源质量的要求、客户距离和场地所属、用气量以及设备投资等因素,提出了点供项目工艺的选取原则;依据工业用户和居民用户的不同,提出了点供客户的开发原则;根据相关政策、供气计划、计量、结算、安全管理以及检定等因素,提出了项目的建设和运营管理的建议。
简介:1.严禁汽车油罐车装、卸油品时,不有效连接静电接地线和防溢油装置进行作业;严禁汽车油罐车装、卸油品后,不按规定对油罐车设置铅封(含电子封签)即驶离油库或加油站,违者给予行政处分,造成后果的,予以开除并解除劳动合同或辞退。2.严禁加油站卸油作业时利用收油罐进行加油作业;
简介:介绍了企业执行力的概念,指出了企业执行力不强的表现形式,分析了缺乏执行力的原因,认为提升执行力要注重决策的可操作性,关注执行过程,着眼员工素质的提高,以及提升执行力的要求。
简介:介绍了中国石化南通石油分公司关于发挥企业文化营销功能的做法和体会:强力打造品牌是发挥企业文化营销功能的根本;密切关注热点是发挥企业文化营销功能的关键;精心构思,独特创意是发挥企业文化营销功能的基础;努力满足客户需求是发挥企业文化营销功能的归宿;真诚提供附加利益是发挥企业文化营销功能的保障。
简介:综述了国有企业管理创新的范畴,要求,途径和作用,指出管理创新是指将新的管理或管理要素进行组合,纳入企业管理系统,使之具有新的功能,以达到提高企业整体管理水平的目的。管理创新必须以规范化管理为基础,以质量导向为主线,管理创新包括管理机制,管理思想,管理方法,管理手段等方面进行一系列创新。
简介:[本刊讯]为深入贯彻落实集团公司和股份公司安全生产禁令,针对销售企业经营管理和安全生产中存在的突出问题,油品销售事业部日前印发了《中国石化销售企业安全纪律(试行)》(以下简称纪律)。
简介:OEC管理是海尔集团推行的一种现代企业管理模式,OEC管理关键在于管理严格、说到做到、公开透明、指标量化。石油销售企业推行OEC管理,是企业不断提升现代化管理水平的有效途径。
简介:简要地介绍了人类安全文化的形成和发展过程,以及安全文化的概念和定义。石油销售企业在安全文化建设上要注重提高全体员工的安全文化素质,加强全体员工的安全教育、安全培训,建立和落实HSE管理体系,处理好物质安全文化和精神安全文化的关系。
简介:根据石油销售企业的实际和安全生产的需要,强调了安全教育的重要性,并指出做好石油销售企业的安全教育工作,首先要做好企业领导的安全教育工作,只有领导重视了安全教育工作,才能保证安全教育所需的人力、物力和财力,安全技术人员、油库、加油站等一线工作人员的安全教育才能更好地开展。做好安全教育工作还要提高师资队伍的理论与实践水平并有一套符合石化销售实际的培训教材。
简介:存续企业要想生存发展,必须努力发挥有效资产的创效能力,抓好关联贸易,自主开拓新市场,使存续企业走上健康发展之路。
简介:从成品油的性能特点和成品油船舶运输的损耗环节入手,分析了损耗产生的原因,介绍了分环节定额损耗管理和保量运输综合考核管理两种管理模式,并对两种模式进行了比较分析,明确了两种模式的基本特点和适用范围,指出引用竞争机制和严格考核制度是油品销售企业降低船舶运输损耗的有效措施。
简介:根据GB50074-2014《石油库设计规范》和SH/T3103—2009(石油化工中心化验室设计规范》,结合目前石油销售企业质检室现状,从质检室的选址、布局功能、水电气路、通风系统、试验台面等几个方面,介绍了质检室的设计要点和一些注意事项,为质检室设计提供了参考。
简介:介绍了危险废物管理的相关法律法规及废物处理的有关制度,以及油品销售企业危险废物的特点,依据当前油品销售企业危险废物处置的现状,提出了油品销售企业危险废物处置的思路和方法。
浅谈国有企业人力资源的开发
让西部交通开发驶上“环保”快车道
油气资源储量分类标准比较研究
鹤山站自主开发输油工艺及应急处理仿真软件
北京自动化仪表四厂开发的加油收发管理系统
谈谈加油站地罐容积标定系统的研制与开发
资源短缺条件下的城市客运交通模式选择
天然气点供项目客户开发的原则及建设运营管理
中国石化销售企业安全纪律(试行)
打造卓越的企业执行力
浅论企业文化的营销功能
浅谈国有企业的管理创新
《中国石化销售企业安全纪律(试行)》出台
试论石油销售企业如何推行OEC管理
石油销售企业构建安全文化
浅谈石油销售企业的安全教育
存续企业生存与发展的几点思考
油品销售企业船舶运输损耗管理探析
成品油销售企业质检室设计要点
浅谈油品销售企业危险废物的管理