简介：摘要:政府专职消防队伍作为消防救援力量的一支重要组成力量，经过十余年的发展队员数量不断壮大，尽管主要工作任务相同，但又与国家队在政策保障和管理上有所区别，本文从如何解决政府专职消防队伍在管理中普遍存在的问题入手，通过玉林市消防救援支队在建设政府专职消防队伍的有效做法，就如何推进政府专职消防队伍建设发展进行探讨。

简介：　摘要：影响油田专职消防人员灭火能力因素主要包括了：消防器材设备、人员配置、现场通信、现场设施以及专职消防人员自身业务素质等因素，直接影响了油类火灾扑救及事故救援工作效率和质量。本文将从提高油田专职消防人员灭火知识能力进行详细探讨，并根据具体情况提出合理的解决意见。

简介：摘要：随着经济的发展和科技的进步，农业技术在农业发展中的作用日益凸显。近年来农业发展越来越得到人们的重视，农业技术推广工作也更加受到关注，因此基层农技推广人员专职专用就要合理安排。

简介：摘要：乡镇政府专职消防队很好的弥补了消防救援队伍处置农村火灾时路程耗时长、道路水源不熟悉、各地方言交流不畅等不足，但也存在乡镇政府专职消防队灭火救援能力弱，攻坚能力不强的不足。本文分析钦州市53支乡镇政府专职消防队灭火与应急救援能力现状，深入探索提升乡镇政府专职消防队灭火与救援能力的方法，力求通过完善制度、加强保障和系统性、规范化的训练规避不必要的风险，提升乡镇政府专职消防队灭火与应急救援能力。

简介：摘要：随着我国经济社会建设快速发展，各行各业迎来了蓬勃发展的春天，但发展的不均衡也带来了很多公共安全挑战，如安全生产事故多发高发、乡镇农村区域事故救援“远水救不了近火”、社会单位消防安全监管不力等。受行政编制限制，我国综合性消防救援队伍（原公安消防现役部队）作为专业从事各类灾害事故应急救援处置的国家队、主力军，力量有限与处警量剧增的矛盾日益凸显。在此背景下，以政府专职消防队员为中坚力量的多种形式消防队伍应运而生，成为综合性消防救援队伍的有益补充。但总体上看，政府专职消防员队伍参与灭火救援战斗力仍有待提升，建设、管理、训练等方面依然存在诸多瓶颈，主要体现在工资待遇保障不到位、竞争激励机制不健全、地位和前途不明朗、组训施训不科学等方面，导致了专职消防队员“难招、难留、难用”的“三难”不利局面。笔者结合自身多年从事灭火救援工作经验与思考，采用案例研究、比较分析等方法，对广西政府专职消防员队伍发展现状进行研究，从队伍建设、综合保障、管理使用、训练组织等方面进行分析，提出合理化建议，帮助提升广西政府专职消防员队伍建设、管理和训练水平，进一步提升灭火救援战斗力，为广西“十四五”平安实现保驾护航。