简介:摘要: 随着传统电力企业体制改革的不断深化,作为现代企业的管理核心,人力资源管理始终是改革中备受关注的着力点。建设系统科学的岗位胜任能力评价体系,能够实现人力资源的合理配置,助推提升企业核心竞争力。试题库建设是岗位评价体系落地的重要环节,直接影响到评价工作的全面性和规范性。本文从电力企业专业技术类岗位的评价标准出发,合理规划试题库整体结构,研究探索了知识与技能双维度题库资源的建设流程思路及实操细节,最后对题库审查以及题库后期日常管理与维护方法做出相关说明。本研究填补了现有关于评价体系开发中实践层面的空白,为其他题库开发提供有价值的参考。
简介:摘要本文要求设计并制作声音引导系统,要求满足基础部分以及发挥部分两个部分的功能。本系统以Atmega128AVR单片机作为主机和Atmega16AVR单片机作为从机,通过FC-211/AP无线收发模块实现两机通信。主机部分连接A、B、C三个固定位置的声音接收器,通过选取其中两个两两求差的算法得到可移动声源的判断,即误差信号的计算,产生对电机的控制逻辑,实现对电机的控制。从机部分即是可移动声源部分,以自制小型电动车作为平台,蜂鸣器为发声器件,使用NEC的电机控制ASSP芯片(型号MMC-1)配合L298驱动电路控制并驱动两相四线步进电机为可移动声源提供动力。