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  • 简介:2004年宝钢已率先进入世界500强,同为我国中央直管的其它三大钢--鞍钢、武钢和攀钢,如果在5~10年内进入世界500强将产生十分重要的现实意义.世界500强作为商业期刊的一种商业行为,有着严格的评选标准、评选程序,并在世界范围内具有相当强的企业宣传效应.对照世界500强的评选标准,三大钢5年后销售收入应达到130亿美元,10年应达150亿美元.

  • 标签: 钢铁企业 世界500强 宣传效果
  • 简介:文章对中央银行金融监管的必要性及我国金融监管体制现状进行了分析,论述了我国中央银行(人民银行)如何适应新形势特别是入世后的发展需要,强化金融监管.

  • 标签: 中央银行 金融监管 人民银行 管理体制
  • 简介:中央空调系统用水作为热传导介质,普遍存在结垢和腐蚀问题,从而影响正常运行.本文介绍了中央空调系统化学清洗和水质稳定处理实践及相关技术,这是一项经济、实用的技术.

  • 标签: 中央空调系统 结垢腐蚀 化学清洗 水质稳定
  • 简介:中共中央、国务院召开的中央经济工作会议,会议对2005年的经济工作作出了全面部署:一、继续加强和改善宏观调控,正确把握调控的力度和重点,保持经济平稳较快发展和物价基本稳定;二、进一步加强“三农”工作,提高农业综合生产能力,促进粮食增产和农民增收;三、控制固定资产投资总规模,优化投资结构,调整投资与消费关系;

  • 标签: 中央经济工作会议 2005年 宏观调控 “三农”工作 固定资产投资
  • 简介:在国有企业改革的深入发展中,企业企业学校面临一个共同的课题:即如何处理企业深化改革与企业办学的关系问题?从企业的角度来说:企业首要任务是组织生产经营活动,考虑的是按照市场要求来组织生产,必然把主要精力、资源投人到产品生产与开发中。从企业办学单位来说:它的任务是教育培养人才,考虑

  • 标签: 企业办学 企业学校 国有企业改革 学校改革 企业对企业 深化改革
  • 简介:《中国人民银行法》是我国的中央银行法,它是中国人民银行更好地履行制定和实施货币政策,加强金融监管,保障金融体系安全有效运行的一部重要法律。目前,由于我国的社会主义市场经济体制需要一个真正的中央银行,而建立一个真正的中央银行必须有法可依,依法而治,《中国人民银行法》的颁布正适时需要。但在实施过程中如何能依法有效地行使中央银行职能,这是关键。而且在职能转换过程中会出现很多的问题,对于这些问题应采取什么样的对策呢?本文就这些方面谈谈自己的看法。

  • 标签: 中国人民银行法 基层中央银行 基层人民银行 银行职能 货币政策委员会 会计监督
  • 简介:在知识经济时代,国际化竞争日趋激烈,全面提升企业竞争力是企业成功的关键,而创建学习型企业是不断提高企业素质,迅速提升核心竞争力的客观需要。创建学习型企业必须以更新观念为先导。以创新为灵魂,建立科学的企业知识管理体系。

  • 标签: 创建 学习型企业 竞争力
  • 简介:宝钢华南不锈钢配送中心投产,太钢牌不锈钢板被评为2005年度全国用户满意产品,奥托昆普集团将在托尔尼奥厂生产铁素体不锈钢,奥托昆普加大铁素体生产比例得到经销商好评,韩国浦项不锈钢深加工基地正式落成竣工……

  • 标签: 企业经营 铁素体不锈钢 不锈钢板 配送中心 用户满意 加工基地
  • 简介:税收筹划是市场经济发展到一定阶段的必然产物,并且随着市场经济体制的不断完善,税收筹划将具有广阔的发展前景.企业税收筹划得当,用足用好税收优惠政策,有利于减轻税负、增强竞争力,有效维护企业权益,使自身经济利益达到最大化.

  • 标签: 税收筹划 优惠政策 筹划方法 原则 风险
  • 简介:目前,企业文化建设和建立现代企业制度是经济学界的两个热门话题,也是引起社会广泛关注的两个热点问题.党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,已将企业文化列入“改革和完善企业领导体制和组织管理制度”一条中.中央也作出决定:“为建立和完善社会主义市场经济体制,必须建立适应市场经济要求,产权明晰,权责明确,政企分开,管理科学的现代企业制度.”

  • 标签: 企业文化建设 建立现代企业制度 社会主义市场经济体制 企业形象 现代企业精神 命运共同体
  • 简介:行业环境不同。高科技企业所处行业环境变化快,这种变化绝大多数是由于技术进步造成的。一夜之间,也可能昨日的高科技已经落后;一项新材料的发现,可能使现今的生产工序相形笨拙。传统企业所处行业环境一般比较稳定,技术的成长与进步比较缓慢。竞争程度不同。高科技企业之间竞争非常激烈,往往一个新产品上市或一个制造程

  • 标签: 高科技企业 传统企业 行业环境 技术进步 新产品 生产工序
  • 简介:本文通过对企业职工培训现状分析,阐述了企业职工培训的发展趋势;知识经济的发展要求我们构建学习型企业,开创企业职工培训的新局面.

  • 标签: 职工培训 现状分析 学习型企业 人才
  • 简介:我国理论界1986年提出了现代制度的命题,当时,只是作为一般的理论命题或转换企业经营机制的策略和思路。中共中央十四届三中全会把这一命题写进了《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,标志着这一命题成为改革的一个实际目标和战略部署。理论界围绕现代企业制度的本质、特征及其建立开展了热烈的讨论。笔者认为,有必要从较深的层次上来探讨这一问题,要把企业放到社会系统中去考察,从现代企业理论的角度来讨论现代企业制度。

  • 标签: 建立现代企业制度 现代企业理论 资本增值 社会主义市场经济体制 有限责任制度 制度变迁理论
  • 简介:针对目前国有企业发展的关键性问题,提出企业要走出困境,要发展,必须从观念创新、管理创新、技术创新三个方面去努力;要使企业在市场上占有绝对优势,就必须在观念创新、管理创新、技术创新方面多做文章,不断增强企业的竞争力和市场占有能力,才能保证企业的长足发展。

  • 标签: 企业创新 有色企业 企业发展 观念创新 管理创新
  • 简介:本文论述了现代企业经营决策者企业家应具备的基本素质,阐明企业家不仅是企业重要的生产要素,而且是最重要的资源,是企业兴衰成败的关键所在.

  • 标签: 企业家 基本素质
  • 简介:本文通过对企业电气备件管理的传统模式进行剖析,指出其存在的弊端,提出了企业电气备件管理的新模式.

  • 标签: 电气备件 管理 新模式
  • 简介:资金短缺目前仍然是企业面临的难点之一,解决这一问题的关键是要合理选择融资方式.企业采用何种融资方式,怎样把握融资规模以及各种融资方式的利用时机、条件、成本和风险,如何制定出最佳的融资方案,促进资本的集中与转换,优化资源配置,使筹资行为合理化,是企业融资时需要认真分析和研究的.本文结合我国金融市场的融资特点对企业的融资方式作一探讨.

  • 标签: 企业 融资方式