简介：为了争夺市场与客户。很多企业都响亮地提出“以顾客为中心”的口号．但真实情况往往是：企业上层心急如焚。言必称“顾客为上帝”．而中下层员工对顾客需求反应缓慢．甚至怠慢顾客。为什么会这样?本文作了深刻剖析．认为靠零零星星的改进不能扭转这种颓势．惟有系统地推进变革．才能使企业真正发生大逆转。

简介：在发展到一定规模之后，制约企业成长的关键因素，往往既不是资金，也不是技术，而是人才。

简介：出于人口和收入的大幅增长，致印度乳品需求大幅激增。据最新的研究报告显示，未来几年，印度乳品需求将以4％的年增长率增长。

简介：为什么员工不做自己该做的事呢?身为经理人的你是否常想这个问题。可能理由有上百种，但有一项惊人的发现——影响员工表现不佳的主要原因只有16种。

简介：笔者认识一家公司的老板，每年中秋节，老板会额外给员工发放一笔1000元的奖金。但几年下来，老板感到这笔奖金正在丧失它应有的作用，因为员工在领取奖金的时候反应相当平和，每个人都像领取自己的薪水一样自然，并且在随后的工作中也没有人会为这1000元表现得特别努力。既然奖金起不到激励作用，老板决定停发，

简介：近日国内玉米需求持续疲软、进口玉米不断到港，进口谷物替代作用增强，玉米副产品走货困难，养殖业持续低迷，饲料销售继续维持清淡，国内用粮企业艰难经营，玉米市场购销清淡，多条利空因素影响，在青黄不接的8月，玉米价格不涨反落，而贸易商现有库存究竟该何去何从呢？

简介：全国平均猪价（瘦肉型、良杂、土杂均价）从前期的14．79元／千克上涨至15．36元／千克．后来瘦肉型猪价格已涨至15．95元／千克左右．全国仔猪价格均价（三元和良杂仔猪均价）从前期的22．64元，千克涨至23．06元／千克．

简介：本刊讯:日本人非常注意健康,对食品的安全性非常敏感。日本国内发生疯牛病后,日本从美国牛肉进口增加,可是今年美国也出现了疯牛病,于是日本又停止了美国的牛肉进口。现在日本牛肉供应紧张,连著名的“吉野家”牛肉饭连锁店都被迫停止销售牛肉饭。一波未平一波又起,疯牛病尚未完全平息,又出现了禽流感,特别是最近发生在京都的禽流感,给日本造成了巨大冲击。京都某养鸡场发生禽流感后一个星期才报告政府,在禽流感进行期还把大量的鸡蛋、活鸡销往日本各地,事后证明,不仅该养鸡场内的鸡感染了病毒,运往外地的鸡也带有禽流感病毒。该养鸡场部分产品已经摆在柜台上销售了,甚至还被消费者食用。该养鸡场的所作所为经媒体披露后,消费者中出现恐慌,日本政府正在考虑立法规范养鸡场的防疫行为,以避免类似事件的再次发生。与此同时,日本消费者开始远离鸡肉,鸡肉价格开始快速下降。据《日本经济新闻》报道,京都出现禽流感后,平和堂超市90家商店平均鸡肉销售减少了10%,其中京都8家商店平均减少了近30%。由于消费减少,鸡肉批发价格迅速回落。3月2日东京市场鸡肉批发价为每公斤483日元,比年初下降了30%。与牛肉、鸡...

简介：一、总体情况：目前，饲料厂需求不佳，各港口库存积压，天气情况不利出货等利空因素交织，导致鱼粉市场处于下行的态势之中，市场成交冷淡。今日鱼粉市场价格比较稳定，上海港和大连鱼粉价格还在一路下调，其他港口均保持稳定，贸易商销售心态分歧，部分急于抛货，导致港口底部成交价格屡被刷新。四大港口日均出货仍在1500吨左右，但需求毫无起色。

简介：目前，国内主要港口成交价在6100-6300元/吨，较上周下跌了100-150元/吨，部分贸易商觉得在此价格基础上也难获得支撑，成交价一度下滑到6000元附近。需求方面，冬季来临，鱼虾存塘量减少，渔业养殖对鱼粉的需求锐减；生猪养殖业利润不佳，也给需求的提升蒙上了一层阴影。受三聚氰胺事件影响，国产鱼粉大幅减产，一方面由于国产鱼粉的生产成本依然高启，进口鱼粉低廉的售价也让厂家倍受打击。

简介：2月3日，河南牧原召开2007年度工作总结及表彰大会，大会表彰了128名优秀员工，对其中八位做出突出贡献的员工各予以一辆汽车的奖励。汽车奖励的获奖情况是：财务总监曹治年奖励本田雅阁一辆，牧原五场场长王定辉、牧原十场陈玉来等七人各获得最高配置的奇瑞汽车一辆，各项奖励总价值75万元。据介绍，这是河南牧原继2006年奖励员工6辆汽车后的又一大手笔，以后牧原每年都会有这样的奖励。

简介：本文对对虾的蛋白质、脂肪、碳水化合物、维生素和矿物质五大营养素的功能和对虾饲料中的需要量进行了总结，对对虾饵料的种类、配合饲料的原料组成、营养标准和配方设计进行了综述，对对虾饲料的加工和处理进行了概述，同时阐述了对虾饲料的投喂技术，为对虾养殖的顺利进行提供技术支撑。

简介：近期，国内豆粕现货市场价格继续趋于上扬，9月1日全国豆粕平均价格较上周同期涨幅为50元／吨，而个别地区价格涨幅甚至超过百元，其中大连地区豆粕价格整体在2750～2800元／吨之间徘徊，华北山东地区油厂报价基本都在2850元／

简介：前段时间，认识了近17年的一位经销商去武汉找我，“生意不好做，归根结底在于现在的员工‘难招、难留、难管”’。这是一家年销量5000多万元的商贸公司．他的销售队伍近70人（含司机）。随着业务量的不断增加，老员工难管、新员工难留、人员招聘困难的现象越来越严重。为什么出现这种情况？相信很多走过创业期的经销商在做到一定的规模后，都会面临这样的问题，此时的经销商应该怎么办呢？

简介：1.理念性培训1.1新入职员工培训内容1.1.1企业使命、愿景及企业文化新入职员工在加入企业之前,可能对企业了解片面,甚至会认为企业文化是"虚"的,所以,对他们要不断加强企业文化的培训,慢慢渗透企业文化思想。可以采取

简介：一、尊重：宽容的艺术在外资企业的大门口．有一个打卡机，每个进入厂区人员都需打卡方可人厂。起初我们认为是用于考勤，但包括我们在内的所有外协人员也要打卡，所以应该不是考勤。

简介：今年上半年，我国港口进口大豆的到港量出现了大幅度盹增加。据最新统计，今年上半年国内进口大豆的数量达到1200万吨．这一数字比去年同期多出300万吨以上，增幅超过30％。与此同时，国内现货市场疲软，豆油及豆柏也呈现需求不振的状况。去年中国大豆行业就遭到了重大损失，而今年的情况依旧不看好。大豆压榨行业深陷危机。

简介：2008年的食品安全丑闻未能阻止越来越富裕的中国人消费更多牛奶，中国那些饲养不善且通常营养不良的乳牛们正努力跟上步伐。

简介：2002年是我国种猪市场发展比较平稳的一年，国内的种猪生产场家均获得了良好的效益。预测今后我国种猪业将进入以提高质量、调整品种结构为主的阶段，种猪需求最今年将略有增长，但是在种猪质量方面的竞争将更加激烈。

简介：幼鸽是指从出壳到30日龄，而体重只有200～400克的小鸽子。根据幼鸽的营养需求，通过人工的方式科学合理地配制鸽乳可以大大缩短幼鸽的哺育周期，从而加快了鸽子的生长发育并可以促进优良品系的繁殖与推广。这种方法既可以解决优良品系大规模人工孵化后幼鸽饲养的难题，也可以在科学育种工作中有效地缩短优良品系的育种时间。