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  • 简介:面对新形势、新挑战,固镇供电公司要求广大政工干部脑海中要时刻紧绷“知识危机”、“本领危机”这根“弦”,自觉加强学习,锤炼作风修养,增强实践能力,争做学习型、业务型、服务型、廉洁型、实干型的新时期合格政工人才

  • 标签: 政工干部 供电公司 实践能力 学习型 服务型
  • 简介:在2005年10月国家电网公司首届农村供电所所长知识技能竞赛中,华北电网公司获得团体总分一等奖,包揽个人全能前三名。面对竞赛取得的优异成绩,华北电网公司农电部综合处副处长冯瑞明告诉记者,“甘为‘人梯’、‘用心’培训”八个字是他们的“夺冠秘诀”。在供电所员工队伍建设上,该公司积极为供电所员工个人发展提供良好的条件,所属各供电公司按照网公司要求,注重铸造供电所员工成才和进步的“阶梯”,提升了农电队伍整体素质,推动了农电工作的深入开展。

  • 标签: 国家电网公司 农村供电所 员工培训 华北 知识技能 员工队伍
  • 简介:要侧重培训内容的“浅”。近年来,因为企业管理的日益精益化,从机关到基层,结构性缺员的呼声一浪高过一浪。特别是农电企业的一些站、所、班组,这些员工因为长期参与电力营销抄、核、收,以及线路维修、检查等工作,现场工作经验丰富,但文化水平相对较低。正是基于这样的现状,班组培训首先就应该从“浅”字入手,即浅显、浅短、浅易,避免冗长。

  • 标签: 培训 企业管理 农电企业 电力营销 线路维修 工作经验
  • 简介:建立以竞争择优为导向的用人机制,坚持做到用其所长、用当其时,做到人才之间的扬长避短,有利于发挥人才的潜能和人力资源的充分使用。

  • 标签: 终结 干部 用人机制 人力资源 人才 潜能
  • 简介:国网浙江电力高度重视农电用工知识和技能素质的培养,公司统筹农电队伍的时间资源和专业骨干资源,构建分级、分层、分类相协调的培训体系,并大力开展"三位一体"劳动竞赛和县公司、乡镇供电所管理"两个提升工程"等系统性工作,实现了农电培训不出所、劳动竞赛日常化、考核激励常态化,走出了一条农电员工素质提升的新路子。

  • 标签: 劳动竞赛 队伍素质建设 农电 培训 资源 电力
  • 简介:江西省上饶广丰变电站,2005年7月6日。开关场。烈日下。“推上1号主变110千伏侧中性点1010接地刀闸!”主值李景江在副值俞坤武身侧高唱,俞坤武面对设备名称编号复诵,接下来,李景江将五防操作钥匙交给俞坤武,俞坤武打开操作柜门后将钥匙交还李景江,然后戴上绝缘手套,拿起操作棒,套好刀闸操作柄,按逆时针方向推上接地刀闸,并检查其是否确已合好……考核验收人员屏住呼吸,都在为上场操作人员捏了一把汗。别看是模拟操作,但每个动作都中规中矩。这不是真的主变检修,而是上饶供电公司开展的变电运行工“311”岗位互动培训活动的一个缩影,同时,广丰变的这场操作也拉开了该活动考核验收阶段的序幕。

  • 标签: 变电运行 供电公司 培训 岗位 打开操作 接地刀闸
  • 简介:近年来,国网陕西电力始终坚持以人为本,强化供电所员工培训工作,建立健全供电所员工培训制度体系,形成了省、市、县、所四级培训体系和基地,创新培训方式,注重培训的针对性,使供电所员工的培训实现常态化开展和运行,供电所员工队伍建设取得了明显成效。

  • 标签: 员工培训 队伍素质建设 电力 陕西 农电 供电所
  • 简介:高青县供电公司健全管理标准,以标准化供电所建设为载体,夯实管理基础,创新工作手段,实现了安全管理系统化、日常工作标准化、培训教育常态化、队伍建设人性化、流程管理信息化,达到了供电所管理的新跨越,为顺利实施"三集五大"建设,攻坚克难,实现"四大攻坚战"的新胜利奠定了坚实基础。

  • 标签: 管理基础 管理信息化 标准化 供电公司 安全管理 日常工作
  • 简介:管理有道──浅谈射阳县合兴农电管理朱育忠一、建立监督台和职工分工明细表。明确各职工的岗位职责。二、建立乡村联合管电组织。1.建立“乡管电委员会”由主管付乡长兼任主任,站长、派出所所长兼任付主任,成员为电管站职工、各村村长和各村电工组长。2.建立“安全...

  • 标签: 射阳县 电工组长 农电管理 变压器 兴农 电工素质
  • 简介:随着发达国家风险管理理念在全球的推广和辐射,很多国家和企业开始关注社会和企业的风险管理。美国COSO是国际公认的制定内部控制标准的权威机构,COSO认为风险管理应发挥6大作用:衔接风险容量与战略、增进风险应对决策、抑减经营意外和损失、识别和管理贯穿于企业的多重风险、抓住机会、改善资本配置。而全面风险管理框架有三个维度,第一维是4大目标,即战略目标、

  • 标签: 风险管理 企业 管理理念 发达国家 内部控制 风险应对
  • 简介:电工管理有规矩伊川县电力局一、农村电工统一管理制度1.农村电工必须作风正派,办事公道,不谋私利,政治思想好,热爱农电事业,并为群众服务。2.农村电工应具有初中以上文化程度,身体健康,技术业务熟练.具有三年以上见习期,年龄不超过45岁。3.农村电工要相...

  • 标签: 电工管理 农村电工 浮动工资 电工证 损坏事故 考核办法
  • 简介:受历史条件限制,较长时间以来,枣强县供电分公司线损居高不下,为彻底扭转这种被动局面,公司牢固树立“大线损”管理思维,确立线损管理在企业经营中的核心地位,即电网规划、电网改造、采集运维、市场开拓、营销稽查等均为线损管理服务,有效促进经营质量和经营效益的快速提升。

  • 标签: 经营管理水平 线损管理 强化 企业经营 电网规划 电网改造
  • 简介:随着农网改造的全面结束和低压电网的延伸,在给人们带来了生活和经济实惠的同时,农村安全用电管理也呈现出不容乐观的态势。随着时间的推移,在广大农村安全用电管理中面临的问题日渐显露。

  • 标签: 安全用电管理 大农村 农网改造 经济 实惠 问题
  • 简介:冬季池塘养鱼管理技术1、鱼池消毒。亩用生石灰100-150公斤或含氯量30%的漂白粉5-10公斤实施干法消毒或带水消毒,除去杂草、污物,堵塞洞隙,夯实池坎和输通进、排水设施等。2、施足基肥。亩施人畜粪肥300-500公斤(视粪质灵活掌握),灌满池水,...

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  • 简介:浅谈:电管站的安全管理唐师论一、制定完善的安全生产责任制。站长是本站安全工作的第一责任者,对本站的安全生产负全面责任。安全生产责任制要具体,并要经常检查落实情况。二、认真执行工作票、操作票制度。实践证明,认真执行工作票、操作票制度,是保证人身安全,防...

  • 标签: 电管站 安全管理 安全生产责任制 工器具 操作票 安全活动
  • 简介:近年来,陕西地电周至县供电分公司秉承“为社会大众奉送光明”的服务宗旨,不断深化企业文化建设,以企业文化推动优质服务,推动企业创新发展,服务地方发展建设,服务群众,为社会带来光明和温暖。

  • 标签: 服务宗旨 企业文化建设 管理 化促 企业创新 周至县