简介：摘要 目的 分析风险管理理论应用在手术室护理管理中的作用。方法 抽取2020年1月至2021年1月我院手术室收治的76例患者作为本文的观察对象，并根据抽签法将其分成各有38例的对照组以及观察组，前者接受传统管理，后者接受风险管理理论，对比两组不同的管理效果。结果 护理差错发生率，观察组明显低于对照组，对比差异具有统计学意义（p

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简介：摘要：目的：研究分析风险管理理念在骨科护理管理中的作用。方法：本次实验跨越2021年3月至2022年7月这一时间段，研究人员对110例骨科患者进行研究。将双盲对照原则作为本次实验所选骨科患者的分组依据，在本次实验中，研究人员分别采用传统护理管理模式、风险管理模式来完成对照组及实验组护理管理工作，记录对照组及实验组护理风险事件出现情况、护理质量评分，并实施对比分析。结果：对照组及实验组所选患者中分别有6人及1人出现护理风险事件，护理风险事件出现概率分别为10.91%及1.82%，组间对应数据之间存在着不容忽视的差距，（p＜0.05）；对照组及实验组护理质量评分相关数据之间的差异是不容忽视的，（p＜0.05）。结论：风险管理理念在骨科护理管理中应用价值较高，其应用效果远远优于传统管理模式。

简介：【摘要】 目的：探讨分析 情绪调节管理理论在外科护理管理中的应用效果。方法：选取 本院（在 2019 年 1 月 -2019 年 12 月）在职在岗的 37 例外科护士一般资料作为实验组（应用 情绪调节管理理论方法 ） ，再选取本院 （在 2018 年 1 月 -2018 年 12 月）在职在岗的 37 例外科护士一般资料作为对照组（应用 常规管理方法 ）。 采用统计学分析 两组外科护士的压力应对情况（ ① 自责、 ② 幻想、 ③ 逃避、 ④ 合理化、 ⑤ 求助、 ⑥ 解决问题等）评分、主观幸福感（ ① 紧张状态、 ② 精力、 ③ 健康担忧、 ④ 心境、 ⑤ 情感行为控制、 ⑥ 生活满足感等）评分 。结果：两组 在心境、健康担忧、情感行为控制、生活满足感等主观幸福感评分比较差异无统计学意义 （ P>0.05 ） ，实验组在精力以及紧张状态等主观幸福感评分明显高于对照组 （ P ＜ 0.05 ） ；实验组外科护士 的压力应对情况评分明显优于对照组 （ P ＜ 0.05 ） 。结论： 情绪调节管理理论在外科护理管理中的应用效果。

简介：【摘要】 目的：观察分析情绪调节管理理论在外科护理管理中的应用效果。方法:将院内2019年10月至2020年09月接收的外科病患90例，按随机数字法分为参照组45例行常规护理管理，实验组45例行情绪调节管理。观察对比两组病患护理前后心理状态。结果：实验组护理前SDS和SAS等心理状态得分对比（P＞0.05），经护理后实验组SDS和SAS等心理状态得分均较参照组低（P＜0.05）。结论:在外科护理管理中行情绪调节管理理论有利于改善病患负性情绪，使其积极主动的配合治疗与护理，从而促进其身心快速康复。

简介：摘要：近年来,随着各大媒体先后报道的各类医疗纠纷突发事件

简介：摘要：目的：探究临床护理管理中运用目标管理理论的实际效果。方法：将我院2020年1月～2021年3月期间在职的护士60名作为此次探究对象，将其工号完全打乱，使用随机抽选法分为A组（n=30）和B组（n=30）。对A组护士实行常规管理，B组则采取管理目标的设定、目标划分、目标完成等方式最终实现目标管理理论，比较两组最终管理效果。结果：B组日常护理工作中护理理论、技能操作及护理质控成绩高于A组，差异较大P＜0.05。A组30名护理人员中，有3名护理人员收到投诉，总投诉率10.00%，B组30名护理人员中仅1名护理人员收到投诉，总投诉率3.33%，差异较大，P＜0.05。结论：将目标管理理论应用于临床护理管理效果显著，能够提升护理人员整体工作效率及质量，值得推广。

简介：摘要：手术室的护理安全管理直接关系着手术室的成功，所以要充分重视手术室环境中的护理安全管理工作。通过掌握手术室护理安全管理理论知晓手术室应怎样提升护理安全，提升手术的安全性。现阶段手术是治疗疾病的重要方式之一，但与此同时手术也具备较大的风险，只有管控好影响手术实施的各类风险，才能更好的提升手术实施的成功率，管理好手术室的护理，便是提升手术成功率的重要方式，为此，要在掌握护理安全管理理论的同时掌握科学的护理安全管理方法，确保营造良好的手术室氛围。

简介：【摘要】目的：分析柔化管理理论应用于急诊科护理管理中的效果。方法：将我院急诊科内40名护理人员做为研究对象，并于2018年3月起对其采取柔化管理模式，将柔化管理前命名为对照组，柔化管理后命名为研究组，通过问卷调查以及技能考核的方式对比柔化管理理论用于急诊科护理管理中的效果。结果：研究组对柔化管理的理解程度、技能考核成绩均明显高于对照组，且研究组自我满意度以及患者满意度均明显高于对照组。

简介：摘要：现阶段，在我国药品的生产监督工作中，对于药品的风险管理越来越重视，加强对于风险管理的控制，有利于改善当前药品生产监督中的缺陷和不足，从而优化药品监督质量，管控好药品生产的各个流程，在根本上抵御风险；通过专业化的信息反馈程序，及时发现药品生产中的问题，做出相应的防控，从而减少成本的浪费。本文对药品生产监管中风险管理理念的应用展开研究，旨在能够提高药品生产水平，保障药品安全。

简介：摘要 目的 分析护理部对护士长管理理论考核方法。方法 抽取我院 13名护士长入选试验，根据实施理论考核制度前后划分为：对照组为 2017年 10月 -2018年 10月未实施考核时间段，试验组为 2017年 10月 -2018年 10月实施考核之后，比较组间管理效果。结果 实施考核评分后，实验组的考核得分优于对照组，实验组在质量安全、考勤、人员培训和工作量等方面评分高于对照组， P＜ 0.05。结论 护理部对护士长进行管理理论考核，护士长各方面的考核分数均提高，护理质量提高，值得在临床上推广使用。

简介：【摘要】 目的 探讨在在精细化管理理论指导下，如何提高综合性医院的病案管理质量与效率。 方法 随机选取在我院病案管理中的 5000份出院病案作为研究对象，分为对照组和观察组，其中，对照组 2500例为 2018年 1月 -2019年 1月的病案，采取常规病案管理方法，观察组 2500例为 2019年 1月 -2020年 1月的病例，采取精细化病案管理方法。采用统计学处理，比较两组病案资料的管理效果以及病案管理人员的考核合格率。结果 在对病案资料首页质量、缺页缺项、医疗纠纷等方面进行比较后，显示观察组管理效果明显优于对照组（ P<0.05）；比较两组病案资料管理人员的考核合格率，观察组合格率明显高于对照组，组间对比差异具有统计学意义（ P＜ 0.05）。结论 在综合性医院病案资料管理工作中，应用精细化理论的管理方式，其管理效果显著，能够明显提高病案管理的质量和效率，建议推广应用。

简介：摘要：目的 分析将6S管理理论应用在药房管理避光药品过程中的效果。方法 在2022年1月至6月期间本院药房实施常规管理，选取100种避光药品作为对照组。在2022年7月至12月期间本院药房实施6S管理，选取100种避光药品作为观察组。统计比较两组药品的合格情况。结果 从避光药品管理合格率来看，观察组与对照组相比较存在大幅提升，两组间具备统计学差异（P＜0.05）。结论 将6S管理理论应用在药房管理避光药品过程中，能够提高药品合格率，保证避光药品质量。

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简介：【摘要】：目的：分析风险管理理念在精神科护理流程再造中的应用效果。方法：选择2015年1月-2016年9月100例医院精神科收诊住院患者为观察对象，随机分为观察组与对照组，每组各50例。对照组采取常规管理模式，观察组采取风险管理模式。观察两组患者的不良反应发生率、意外事件发生率以及对护理的满意率。结果：观察组在各方面显著优于对照组，两组间的比较差异有统计学意义（P＜0.05）。结论：风险管理模式有助于降低不良反应及意外事件发生率，能够有效提高患者对临床护理的满意率，在精神科护理流程再造中具有较好的应用效果，值得在临床中推广使用。

简介：【摘要】目的：探究闭环管理理论的护理管理对门诊护理质量及患者满意度的影响。方法：便利选取云南省某三级综合医院2021年4月至2022年4月门诊患者62例作为研究对象，将2021年4月至2021年9月就诊的患者分为对照组，2021年10月至2022年4月就诊的患者分为观察组，两组各31例。对照组进行常规护理管理，观察组在对照组基础上实施基于闭环管理理论的护理管理，比较两组患者对护理态度、护理环境、就诊体验评分和满意度评分。结果：观察组患者对护理态度、护理环境、就诊体验评分和满意度评分均高于对照组，差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论：闭环管理理论的护理管理可以为患者带来良好的就诊体验，提高患者满意度。

简介：摘要目的观察集束化护理理念在血液透析患者血管通路风险管理中的应用效果。方法选取本院收治的血液透析患者作为样本，将其随机分为护理组与对照组2组。对照组给予常规护理，护理组实施集束化护理。结果护理组患者血管通路风险发生率3.23%、护理满意度96.77%；对照组患者血管通路风险发生率19.35%、护理满意度77.42%。结论将集束化护理理念应用到血液透析患者的护理中，可有效降低血管通路风险的发生几率，提高患者的护理满意度。

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简介：摘要随着医学的发展，临床护理显得越来越重要。从西方引进的护理模式、理论和思想结合中国国情，对护理专业提出了新的挑战。现有的知识体系和理论框架对于新问题、新挑战来说是完全不够的，因此，需要不断更新护理理论知识，甚至研究新的护理理论来揭示现阶段临床护理的基本矛盾和发展规律。