简介：发挥党组织在高等学校的政治核心作用,坚持正确的办学方向,把学校建设成为培养社会主义事业接班人和建设者的坚强阵

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简介：摘要高校新生班干部队伍的建设，是辅导员面临的重要难题。高校学生干部是学生中的骨干。作为辅导员，手下有一批高素质、能力强的班干部，工作起来会得心应手。反之，就会忙得不可开交，工作也不能及时完成。作为辅导员，该如何鉴赏培训新生班干部队伍，作者有了新的见解，分为以下几点来阐述。

简介：学生干部队伍是我校德育工作的主要力量。建设一支勤于学习、善于管理、乐于奉献和勇于探索的学生干部队伍既是实现学生自我教育、自我管理、自我约束和自我服务的需要．也是切实提高我校德育工作实效性的需要．更是鼓励全体学生不懈追求成功、实现自身价值及为社会主义现代化建设事业培养各类技能型人才的需要。“路线确定后，干部就是决定性因素”。我校各项学生日常管理制度的全面实施．很大程度上取决于广大学生干部的率先垂范和组织落实。

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简介：《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》要求“按照始终代表中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益的指导思想,全面加强党的建设”,“加强干部队伍和各级领导班子建设”,“要讲学习、讲政治、讲正气”,“深入开展反腐败斗争,努力从源头上遏制腐败现象的滋生曼延”。这既是时代发展和我们党的性质的要求,也是干部这一特殊社会角色的行为规范。

简介：今年是十二五规划的开局之年，也是实施《国家中长期发展规划纲要》的起步之年，为落实好各项教育政策，打造一支有雄厚实力的干部队伍，推动区域教育健康和谐发展，结合本地实际，围绕干部队伍建设及管理，谈几点想法。

简介：摘要：班干部队伍的培养对一个班级的建设具有很大影响，一支优秀的班干部队伍有助于树立良好的班风，良好班风不仅可以让班级积极健康的发展，而且对校风和社会发展都有促进作用。文章通过对培养班干部队伍，树立良好班风的意义阐述，对其现状进行分析，提出了解学生，民族推举、岗位评价，动态管理、教学培训，提升能力的策略来培养班干部队伍，树立良好班风。

简介：摘要：高等教育事业是中国特色社会主义事业的重要组成部分，高校是培养国家建设性人才的地方。高校要从党和人民教育事业需要出发，围绕新发展阶段各项目标任务，大力培养选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部。

简介：摘要目前的国内高校，班集体仍旧是学生学习和生活的基本单位，学生个人的成长离不开班集体，加强班集体建设的关键之一是发挥好班委会和团支委的作用。加强高校基层班干部队伍建设要把握原则，严格筛选，细致培养，充分锻炼，学生干部的潜能可以得到挖掘，学生工作也能实现高效。

简介：摘要干部队伍的建设离不开党的领导，要坚定不移的走好党的发展路线。党校要加强对干部的思想道德素质的培养，使其能为人民服务、能为国家进步奋斗。从根本意义上来说，干部的处事方法和做人原则代表了党内的风气，如果党风不正，就很难带领人民团结互助。

简介：党的十三届四中全会以来,江泽民同志运用马克思主义的立场、观点和方法,站在党和国家前途和命运的战略高度,多次对党的干部队伍建设的重要意义,对干部的选拔、任用、培养和管理监督等工作进行了全面而深刻的论述,不仅从理论上丰富和发展了马克思主义的人才理论,而且为我党的干部队伍建设提供了实践指导.

简介：摘要：在经济飞速发展的时代，少先队小干部队伍的管理及培养成为当前少先队小干部队伍的管理事业发展的重要环节，当然这也是人民意日益增长的少先队小干部队伍的管理需求的表现，而当前的少先队人才队伍建设需要充分结合当前少先队人才队伍建设的必然趋势，结合少先队人才队伍的发展瓶颈与问题分析，最后，提出少先队小干部队伍人才队伍发展问题对策，有利于国家未来的少先队的人才队伍建设，为国家实现精准服务，最大限度的服务与社会大众，就能够让社会大众广泛参与到形式各异的少先队小干部队伍的管理活动之中。文章以少先队小干部队伍的管理及培养探究为题目，首先对少先队小干部队伍的管理及培养的现状及问题进行论述，其次对解决少先队小干部队伍的管理及培养的措施进行探讨，具体的措施如下，分别为公平、公正、公开竞选、加强小干部的实战经验、健全考核制度, 落实评估工作转变观念、建立完善的人才保障机制、完善选人制度和用人制度、建设完善的培训制度。

简介：摘要学生干部是技工院校学生教育管理工作中的重要力量，是联系师生的桥梁和纽带，在学生工作中起着至关重要的作用。学生干部队伍工作的得力与否和学生干部队伍素质的高低直接关系到技工院校育人目标的实现，关系到人才培养的质量，更关系到学生工作的发展和稳定。

简介：摘要：本文讲述班主任在打造小干部队伍时不拘一格选人才，科学管理用人才，充分发挥班干部的管理能力、协同能力，培养一个团结进取的班集体。

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简介：摘要学生在担任学生干部期间积累的经验和知识对他们人生价值观及性格的形成至关重要。建设一支优秀的学生干部队伍，对学校教学及娱乐文化活动的顺利开展，加强师生间的沟通，提高学生综合素质，培养适应现代化建设的创新型人才都具有十分重要的作用。

简介：摘要：思想政治工作是企业的优良传统和政治优势。随着经济、社会的发展，我国进入新时代，企业政工队伍的建设就显得尤为重要，打造一支政治强、业务精、作风正的政工干部队伍，是进一步促进企业思想政治工作科学化、专业化的客观要求和根本保证，更是企业发挥政治优势、增强核心竞争力的一项重要任务。

简介：从高校学生干部队伍建设的实际出发，对为什么要加强高校学生干部队伍建设，高校学生干部队伍存在的问题和如何加强高校学生干部队伍建设三个方面进行了详细阐述与分析。

简介：摘要：政工即思想政治工作，政工队伍即开展企业思想政治工作的干部队伍。思想政治工作是国企管理中尤为重要的一项工作，简单理解就是对企业职工的思想教育或思想引导。思想政治工作的目的在于通过对职工意识形态的影响，以转变职工的思想和行为，最终实现企业的政治目标和发展目标。国企思想政治工作不仅是国有企业管理的重要手段，也是党的优良传统和政治优势[1]。要想促进思想政治工作的顺利有效进行，就必须依赖于一支高水平、高素质的政工队伍。如果政工队伍的业务素质、工作能力、思想素养得不到保证，那么国企的思想政治工作水平也难以得到提高。因此，政工队伍是影响企业思想政治工作的重要因素。基于政工队伍在国有企业中的重要作用，不断提高政工队伍水平，加强政工队伍建设也显得十分重要。