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  • 简介:1998年中组部、国家人事部印发了《关于加强流动人员人事档案管理工作的通知》。各地按照文件要求加强了流动人员人事档案管理工作,各级、各类人才流动中心、劳动服务介绍中心、劳务市场应运而生。

  • 标签: 人事档案管理 流动人员档案 人事管理 档案利用
  • 简介:《档案管理》2008年第五期李园的文章,对我国《档案法》和《档案法实施办法》中关于档案流动的限制条例进行了分析,指出了其中令人困惑的九个问题。一、《档案法》和《档案法实施办法》中对档案规定监管措施的目的应该是保证档案的安全,但档案的流动与档案的安全没有必然的联系,

  • 标签: 档案流动 《档案法实施办法》 《档案法》 《档案管理》 监管措施 安全
  • 简介:<正>随着社会市场经济与人事制度改革的深入,人员的流动越来越频繁。自上世纪80年代流动人员人事档案工作诞生以来,至今已有30余年的历史。期间它逐渐由各地自发的行为衍变成为全国的规范管理制度,并且也建立了相关的人事档案工作机构,使得服务的领域不断拓宽,在为广大流动人员提供人事转接、社会

  • 标签: 流动人员 人事档案工作 社会市场经济 人事档案管理 人事制度改革 档案管理制度
  • 简介:如何将照片固定在芯页上,1991年实施的《照片档案管理规范》未作明确规定。以往照片的固定方式多为粘贴式,即照片背面涂上粘贴剂,贴到芯页上。由于粘贴剂一般为浆糊或胶水,它们对照片均有腐蚀作用。以我馆馆藏照片档案为例,粘贴后的照片经若干年后,粘贴部位都不同程度的发生霉变或变黄脆落,严重影响了照片寿命。但这种方法不是不能使用,据试验,粘贴剂必须用桃胶,芯页为中性纸,只有保证上

  • 标签: 照片档案 中性纸 贴剂 粘贴式 腐蚀作用 档案装具
  • 简介:随着我国社会主义市场经济的不断完善和发展,人才的流动也日益频繁。在这一前提下,“弃档”现象的发生也屡见不鲜,人事档案在人们心目中的角色地位已经有了新的变化。本文结合实际,对人才流动引发的“弃档”现象进行了思考,分析了这种现象产生的社会根源,并且在借鉴美国人事档案管理的基础上,提出了一些消除“弃档”现象的建议和对我国人事档案面临改革的想法。

  • 标签: 人才流动 弃档现象 思考
  • 简介:随着我国市场经济竞争的激烈度越来越高,企业对于人才重要性的认知越来越清晰,对人才的渴望度越来越高。引进高素质人才是企业长远发展的共同认知。这也加速了市场人才的流动,增加了人才档案管理的难度。本文在认知人才高频率流动的现状基础之上,分析了档案管理过程当中面临的新问题,并从档案管理制度完善以及现代化科技的运用等方面提出了解决的措施。

  • 标签: 人才流动 人事档案管理 应对措施
  • 简介:流动人员人事档案信息化建设是信息化发展的一个必然的趋势,是流动人员档案规范管理的客观需要,然而纵观河北省的流动人员人事档案信息化建设工作,发现还存在着诸多问题。笔者通过分析河北省流动人员档案信息化的现状,发现问题的所在,并从基础设施建设、法律法规的制定、数字化和网络联动建设、复合型工作人员的培养等几个方面提出了优化措施,以期对我省的流动人员人事档案信息化工作有所帮助。

  • 标签: 流动人员 人事档案 档案信息化