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  • 简介:电过剩风险正在逐步显现。数据显示,中国火电设备的年利用小时数已从2015年令业界忧心的"自1969年以来的最低值"4329小时,进一步缩减到了2016年上半年的1964小时。与此同时,全国多地仍在上马各类燃煤发电工程项目。国家能源局局长努尔·白克力在今年上半年的一次公开发言中指出,目前全国电装机已超过9亿千瓦。如果再加上核准在建和纳入规划的项目,合计规模将超过12亿千瓦。"去年全国火电利用小时数4329小时,今年很可能进一步降至4000小时,应该注意防范潜在的过剩风险。"

  • 标签: 利用小时数 燃煤发电 火电设备 数据显示 能源工程 电力发展规划
  • 简介:两大石油天然气巨头合作推出一款名为MHMDDM1000AC的钻井机。客户Transocean约定的时间很短。主轴更换通常要8小时,而Transocean公司希望在4小时内完成。

  • 标签: 装置 石油天然气 Transocean公司 经营决策
  • 简介:电矛盾由来已久,近期煤炭价格的持续下跌导致了电矛盾的激化。文章在分析电矛盾由来的基础上,建立煤厂、电厂以及政府的静态博弈模型,分析后,得出最优选择。继而,分析基于三者的动态博弈模型,并结合静态、动态模型得出社会效用最大化时选择,并进行了深入思考。

  • 标签: 煤电矛盾 静态博弈 动态博弈 价格机制
  • 简介:访一友,受邀观其私人金石古玩收藏。藏品类多而繁,琳琅满目。却尤感其中并不贵重的两样收藏,虽简意深。

  • 标签: 古玩收藏 收藏品 家具 历史文化
  • 简介:作为燃料有几个优势,其中包括储量充足和价格低廉。但是没有“清洁”这种说法。除了煤烟、有毒化学品,以及金属外,燃煤电厂每千瓦小时放出的二氧化碳也比燃烧石油或天然气的电厂要多。在空气中燃烧时不可避免地产生二氧化碳。因此是一种问题燃料,不仅在于它引发气候变化,而且影响到人类健康和安全问题。

  • 标签: 燃煤电厂 清洁煤 天然气 燃料 竞争者 合成气
  • 简介:随着网络对于人们生活的影响,一批定位于网络公关推广的公司兴起,帖公司就是其中一例。

  • 标签: 网络公关 公司 推手 生活
  • 简介:截止到2014年底,全省统调燃煤机组已启动清洁排放22台,完成投运9台,计687万千瓦,向浙江省创建全国清洁能源示范省的目标迈出了坚实的步伐。

  • 标签: 浙江省 示范 改造 煤电 燃煤机组 清洁能源
  • 简介:杏花矿采取优化支护参数、科学的施工工艺、正规循环作业及完善落实责任制等措施,提高了施工进度,实现了安全、高效快速掘进目的。606综掘队2013年12月份掘进进尺突破千米,取得了很好的经济效益。

  • 标签: 煤巷 综掘 快速掘进
  • 简介:随着美国房地产市道有回复迹象,本港股市近期正回复上升动力。同时,新股大多仍保持必升的传统。长途电话服务供应商中信1616(1883)上星期甫上市便已升逾七成。而地产商碧桂园(2007)及中信银行不约而同选择在本月“接力”,也有望为本港股市注入一股新动力。

  • 标签: 新股 香港 信号 服务供应商 房地产市 长途电话
  • 简介:本文通过对众维煤矿1201综采工作面柱留设的探讨和分析,从垮落空间和垮落影响范围进行论证,为综采工作面上行开采煤柱留设提供科学依据。

  • 标签: 综采放顶 三带 垮落高度 空间轮廓 保护煤柱
  • 简介:苏南硕国际机场自2004年2月18日开航以来,在无锡市委、市政府和民航局方面的领导下,经过12年艰苦创业,机场建设和民航业务突飞猛进:开通航线从3条增加到56条,客运量从32万人次增加到460.9万人次,货运量从7000吨增加到8.9万吨,航站楼面积从3500平方米增加到10.6万平方米,货站从2100平方米增加到3.6万平方米,成为苏南地区经济社会发展中一个开放的门户.一扇服务社会的窗口,一座对外沟通交流的桥梁。

  • 标签: 民航业务 货站 通用航空 临空经济 航空枢纽 低空空域
  • 简介:摘 要:新时期新阶段,高校财务管理在国家相关策略、意见的提出背景下,迎来了新的改革契机,随着相关政策、意见的实施与推进,我国高校财务改革正处于关键时期,“管服”政策为我国高校财务管理改革提供了重要的引导作用,然而,在“管服”背景下,我国财务管理改革在实施及推进的过程中,仍存在诸多问题,本文针对相关问题进行简单分析,并以此为出发点,提出相关优化策略,以供参考。

  • 标签: 放管服 高校财务管理 新思路 分析
  • 简介:摘要:伴随着我国经济的高速发展,经济结构进入了转型阶段,资源与能源已不能满足经济发展的需要,并成为制约我国经济发展的主要因素。对于电企业而言,人力资源最优化配置对提高企业的经济效益等具有十分重要的作用,但是受到传统人力资源管理理念的影响,部分企业的领导层对人力资源管理模式的创新并没有引起足够的重视,导致人力管理模式与企业发展之间存在一定的差异,因此应当对这一点引起高度的重视,建立健全企业人力资源管理模式,为企业长远发展打下坚实的基础。

  • 标签: 煤电企业 人力资源 管理