简介：

简介：《关于深化价格改革促进资源节约和环境保护的意见》已获得发改委主任办公会议的原则通过，方案把环境治理成本和资源枯竭后的退出成本，计入石油、天然气、水、电、煤炭和土地等产品的定价中。分析人士称，如果办法通过，意味着相关产品即将迎来大提价。

简介：摘要：新闻与文学存在着千丝万缕的联系。以文字为基础，新闻追求的是真实性而文学追求的是艺术性，二者的融合越来越成为新闻写作的发展趋势。当前，随着社会传播的发展，大众不仅满足于新闻的真实性，开始追求其生动性和形象性，使探究新闻作品的文学化表达成为必然。

简介：残雪的小说被认为是展现了存在的荒诞、虚无以及人性的丑恶本质，残雪被称为中国的卡夫卡。笔者赞同这样的评价，但纵观残雪的小说作品，笔者认为残雪的小说创作显示了一种模式化、单一化的倾向。因此．本文试从结构、形象、意象、人际关系、对话方式五个方面来分析这种模式化倾向。为了分析的方便，本文主要以《残雪自选集》中收录的10部中篇小说、24篇短篇小说为例。

简介：将企业看作知识的集合体,从微观层面的企业间协作关系出发,以公有收益和私有收益为基础,考虑声誉机制和知识贬值成本,建立了创新网络中两两企业间的博弈模型,分析了知识贬值成本大于公有收益和私有收益之和、介于公有收益与公有收益和私有收益之和之间、小于公有收益3种情况下创新网络的演化稳定状态,由此提出并证明了不同条件下关于企业合作倾向度的7个命题。

简介：<正>企业集团是商品经济条件下社会化大生产发展的产物。目前,企业集团在我国的发展方兴未艾。据统计,经各级政府批准建立的企业集团已达1600余家。组建与发展企业集团已成为我国产业组织政策和深化企业改革的一项重要内容。有关方面对组建和发展企业集团的积极性很高,但是对什么是企业集团,为什么要发展企业集团和如何发展集团的看法却很不一致,并由此产生种种问题,其中最为突出的就是企业集团

简介：摘要：随着时代的不断进步，媒体行业也在迅猛发展当中，新闻报道中各类声音呈现出来，其报道平衡性受到了越来越多学者和受众的关注与思考。新闻自身的特征决定了它的客观性，但是新闻的属性又决定了报道需要一定的倾向性，这样才能真正起到指导思想、引导舆论的作用。因此新闻报道的客观性与倾向性并不矛盾。新闻报道中的客观性与倾向性都是制作过程中的必然存在，应该运用辩证的角度去看待这两个方面的问题，平衡好两者之间的关系，将新闻的作用和价值最大化呈现出来。本文就新闻报道的客观性与倾向性平衡作出具体探究。

简介：系统回顾了国内外关于管理层业绩归因的概念、理论基础、影响因素等方面的研究成果,并按横纵方向对研究成果进行综述,明确了在我国上市公司中也存在管理层业绩归因自利性倾向,对今后归因倾向的研究具有一定的理论和实践意义。

简介：

简介：以广西自治区与河南省制造业的434名一线销售为研究对象,探讨战略共识、职场孤独感、上下级关系和离职倾向之间的内在作用关系,研究结果表明：一线销售的战略共识对离职倾向具有显著的负向预测作用,职场孤独感在战略共识与离职倾向之间发挥着部分中介的作用,上下级关系在战略共识与离职倾向之间起着调节的作用。

简介：摘要：随着产业转型升级稳步推进，替代能源快速发展，中国成品油市场需求增速放缓，市场竞争愈发激烈，加油站各种形式的促销营销成了常态化的竞争手段。不同方式的促销，其效果受到较多外部因素的干扰，很难进行横向比较，无法对未来的营销策划提供经验参考。因此，有必要对加油站的不同促销效果进行量化评价，为加油站营销决策提供方法和工具。

简介：首先说明，前一个价值指的是道德、准则等价值。黄有光和阿马蒂亚·森之问有一段至今尚未了结的公案，即究竟是福利优先还是价值优先。黄认为，所有的东西都可以最终归结为福利，所以，一切选择都可以通过福利比较来确定。而森则反对说，有些价值是优先于福利的。森所说的价值当然是指道德、准则意义上的价值。为此，森举了一个经典的例子：有一个施虐狂A和一个受虐狂B，当A拷打B的时候，双方都获得了幸福，

简介：文章对现有中国工业企业数据库进行修正，构建了规范的企业面板数据，在此基础上采用倾向得分匹配倍差法实证检验改制对企业盈利能力的影响，以减轻内生性问题造成的估计偏误，并在估计过程中考虑到了改制后非国企的具体所有制形式，这些都有助于大大提高估计结果的准确性和可靠性。研究表明，国有企业不论改制为本国非国企还是外资企业都能促进其盈利能力的提高。此外，从改制后具体的所有制形式来看，国企改制为本国非国企后盈利能力和增利持续时间都要优于外资企业。并进一步从企业的资金运转效率和存货管理能力两方面揭示了改制影响企业盈利能力的作用机制。

简介：以信息不对称、委托代理、印象管理、归因和把关人等理论为基础,上市公司管理层业绩归因倾向研究日益受到重视。国内外学者就业绩归因倾向的性质和经济后果进行了较深入的研究,但在具体归因倾向的识别、自利性归因的矫正等方面的研究还有待深入。

简介：加强领导班子思想政治建设要防止和克服三种倾向严谷力思想政治建设是党的建设的首要任务，是带动党的组织建设和作风建设的根本性建设、当前，加强领导班子的思想政治建设要注意防止和克服以下三种倾向。一、要防止和克服只顾抓经济、弱化政治的倾向，把＂两手都要抓＂、...

简介：通过学习邓小平关于反“左”和反右的倾向的论述及回顾中国革命和社会主义建设的若干挫折，阐明了笔者的学习体会：要把建设中国特色社会主义的宏伟事业胜利地推向二十一世纪，必经“要警惕右，但主要是防止‘左’”．

简介：引入能够消除选择偏差和混杂偏差的倾向得分匹配法,利用新疆地区微观调研数据,考察农业先进技术采用对西部干旱区农户收入的影响。结果显示,家庭和个体特征对农户采用农业先进技术的行为选择有决定性作用,在新疆地区,农户受教育水平越高、户主为女性的农户比重越小、经营土地面积和作物种植面积越多、农户拥有农业技能越高、获取信贷能力越强、离市场距离越近的农户,采用农业先进技术的可能性越高。在样本期内,农业先进技术的采用对农户增收有着稳健的正向促进作用,但由于农业先进技术效率边际递减,农业先进技术采用对农户增收的正向促进作用会随着农户采用农业先进技术时间的推移逐渐减弱。为加大农业技术推广力度和抑制技术效用衰减,应保障农业先进技术供给,加大技术补贴,增加农业金融信贷扶持力度,实现田地农产品与交易市场无缝对接,加强基层农业技术推广体系建设,激发农业技术创新主体的创造活力,培育和引进农业技术人才。

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简介：基于中国综合社会调查(CGSS)2012年和2015年构成混合截面数据,运用OLS与分位数回归估计工作单位性质、性别因不同的自评健康所产生的工资收入差异,并运用倾向得分匹配以降低健康选择的内生性问题。运用工资收入差异分解估计特征效应与系数效应。研究发现:自评健康的平均溢价效应约为18.07%。其中,非公共部门与女性就业群体的自评健康溢价效应较为明显。分位数回归表明随工资收入逐步递增,自评健康的溢价效应呈逐步递减趋势。工资收入差异分解表明,我国就业市场总体存在因自评健康所导致的工资收入歧视效应,且歧视效应是随工资收入成反向变动关系。各级政府、社会及企业应着力提升低收入就业人群的健康状况,其对缩小我国就业市场的工资收入差距,提升中低收入人群的工资收入水平有着重要的政策意义。

简介：通过对290名新生代农民工进行问卷调查,探讨了组织公平对新生代农民工离职倾向的影响以及工作嵌入和新生代农民工的情绪智力在其中的作用。研究结果显示,组织公平与工作嵌入显著正相关,与新生代农民工离职倾向显著负相关;工作嵌入与新生代农民工离职倾向显著负相关;工作嵌入在组织公平与新生代农民工离职倾向间起部分中介作用;情绪智力在组织公平与工作嵌入间为调节作用。