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  • 简介:选取海尔作为案例研究对象,探究在创新国际化的不同阶段动态能力各维度作用的变化。研究发现,动态能力维度与创新国际化阶段相互关联:在创新国际化的起步阶段,以环境洞察能力、组织学习和组织革新为主,组织柔性最弱;在发展阶段,以环境洞察能力、组织革新和组织学习为主,但组织柔性有较大幅度提升;在高级阶段,以环境洞察能力和组织柔性为主。在这3个阶段中,环境洞察能力是最重要的维度;同时,在创新全球化的高级阶段,企业要注重组织柔性的培养。

  • 标签: 创新国际化 动态能力 案例研究
  • 简介:湖北:172名“村官”将成公务员湖北省委组织部最近透露,作为中组部确定的5个试点省份之一,湖北将在今年6月底之前,从全省各地考录172名“村官”为乡镇公务员。其条件是:

  • 标签: 新农村动态
  • 简介:中共中央、国务院1997年12月9日至11日在北京召开中央经济工作会议。会议认为,1997年,在以江泽民同志为核心的党中央领导下,坚持邓小平理论和党的基本路线,改革开放和社会主义现代化建设取得了新的成就,各项事业全面进步。今年经济形势总体上是好的,国民经济实现了稳中求进的总体要求,主要经济指标基本达到国家宏观调控的预期目标,“九五”计划的良好开局得到巩固和发展。会议指出,国民经济运行中也存在着一些突出的矛盾和问题。主要是:一些国有

  • 标签: 国有企业改革 商业秘密 邓小平理论 纺织行业 技术创新 工作会议
  • 简介:众多因素,包括技术的、经济的和社会的变革,使今天秘书的地位、作用有了很大的变化。十年前帮助秘书们达到他们的职业顶点的技术与才能,在今天迅速变革的办公室中已经显得不够。变化是如此充满戏剧性,以至任何秘书都仍是这一专业的学生,需要更严格、经常地学习,以继续提高技能。

  • 标签: 行政管理人员 现代设备 文字处理 决策过程 办公自动化设备 行政官员
  • 简介:韩国是世界上高等教育普及率很高的国家之一,为了实现全面提升国家在全球范围内综合竞争力的战略目标,培养知识型、高质量的人力资源,韩国政府从上个世纪六七十年代至今发起了一系列的高等教育改革,每次改革表现出不同的评价主体,最终由单一的评价主导者,变成了政府、大学教育协议会、个体大学三者共同担当的评价主体。

  • 标签: 大学政策 评价主体 历时性变化
  • 简介:摘要:经过 70年的飞速发展,新中国从贫穷落后、物资缺乏到互联网金融引领全球,中国老百姓的购物方式发生巨大的变革。随着改革开放的不断发展,凭票供应退出历史舞台,社会主义市场经济带动消费转型,现金、银行卡的使用方便了贸易自由化。从商品单一到琳琅满目,消费品从低端转变到中高端,基于互联网技术、跨界电子商务的发展,借助网络平台为界面,实现了从电脑购物到手机购物,实现了全球买卖交易。由于科学技术的飞速发展,智能化水平越来越高,移动支付取代现金和银行卡的支付,中国向无现金社会发展。文章从“票证时代”的凭票供应出发,以不同时间为线索,阐述中国 70年来购物方式的演变,感受到随着时代的变迁,中国经济发展突飞猛进。

  • 标签: 购物方式 票证 消费
  • 简介:通过分析表单个性化样式实施的可行方案,提出了基于XML的动态表单解决方法,给出了实现策略和代码实现方法,为电子商务、工作流管理系统中动态的信息个性化展示提供了有效方法.

  • 标签: 个性化 XML 电子商务 工作流管理系统
  • 简介:利用定性模拟技术在处理不完备知识和深层知识等方面独有的优势,将定性模拟技术应用于企业群体行为的研究,为复杂管理系统的研究提供了一个有用的工具。针对一个群体工作过程模型,结合专家知识、概率分布设计了模拟规则并进行了模拟,模拟结果比较符合实际。

  • 标签: 企业 群体 行为 定性模拟
  • 简介:一般认为,中国经济发展中最具有比较优势的生产要素就是相对价格较低的劳动力要素。丰富的人力资源来源于庞大的人口总量,因此21世纪中国经济的发展水平在很大程度上将取决于人口转变背景下的人力资源利用水平。然而,由于信息的不完备和失真、以户籍制度为特征的劳动力市场制度性分割和转型时期就业政策滞后效应等客观因素,中国人力资源配置中存在着大量的扭曲现象,人力资源利用水平和就业效率低下。此外,一方面中国总体人力资本投资严重不足,而另一方面在少数行业和局部地区却出现了“教育深化”的现象,造成稀缺资源

  • 标签: 中国经济发展 人力资源利用 相对价格 劳动力要素 局部地区 生产要素
  • 简介:国家公务员考试,在泰国也享受着“国考”的待遇。在普通泰国人眼里,能够成为公务员,不仅能够收获一份稳定的职业,还能给个人及整个家庭带来很好的福利待遇。据负责公务员招录工作的泰国内务部公务员办公室统计显示,2017年共举行2次公务员考试,参考人数共计60万。

  • 标签: 国家公务员考试 泰国 福利待遇 办公室 内务部
  • 简介:以6个典型案例为比较对象,研究发现:①与一般团队信任相比,创业团队信任的特点是对创业权益实现方式的计算信任和制度信任具有重要地位。②在创业活动中,创业团队信任构成要素之间的关系不断变化。③信任要素之间关系的变化具有结构性,使创业活动不同阶段的团队信任出现不同的构型,影响创业团队信任的整体形态与发展。④决定创业团队信任发展到成熟形态的关键因素,是形成对于创业权益配置规则的制度信任;支持这一发展的基本条件,是维持团队成员对于创业收益的计算信任。

  • 标签: 创业团队 团队信任 信任形态 信任变化
  • 简介:摘要:在人们消费构成和总体层次向高层化、舒适化方向发展的今天,消费者需求也日趋差异化、个性化和多样化。由于消费者所处的环境影响和不同的消费需求,消费者在购买的过程中会产生不同的心理行为和不同的情绪情感变化。本文采用问题分析的方法,从情绪情感的定义出发,浅析了消费者情绪情感变化的影响因素,探讨营销人员应对消费者的情绪情感变化的具体营销策略。

  • 标签: 情绪情感 购物环境 营销