简介:湖南省嘉禾县辖17个乡镇,原有机关事业单位工作人员2416人,县乡财政每年要负担工资、福利、办公等费用900余万元,负担很重。由于机构臃肿、人浮于事、工作效率低,严重影响了政府形象。近年来,该县积极探索乡镇机关人员分流的新途径,取得了可喜的成绩。目前,全县已合理分流乡镇机关事业单位工作人员535人,为下一步全面实施机构改革奠定了基础。转变观念,打好乡镇人员分流的基础以前,一些乡镇干部误认为人员分流是领导“贬官”和“清理门户”,谈“分”色变。去年,县委为分流人员“正名”,动员和鼓励广大干部职工投身经济建设的主战场。并明确指出,今后将在“主战场”培养、选拔乡镇后备干部。使广大干部职工甩掉了分流低人
简介:扶贫开发是党和政府对贫困地区人民高度负责和关心爱沪、帮助的具体体现,是全社会的共同爱心,也是最终实现共同富裕的重大举措。内蒙古自治区由于环源和历史等因素的制约,经济还不发达,据统计,1997年自治区贫困旗县尚有50个,贫困人口达220多万。贫困面大,扶贫任务十分艰巨。县乡机构臃肿、人浮于事、财政困难是一个带有普遍性的问题,党政机关人员分流是新形势下党和国家的基本方针,坚决裁减冗员,建设一支高素质的专业化国家行政管理干部队历,是目前面临的迫切任务。可是贫困地区相对来说,企业少、单位少,富裕干部向哪里为流,一直是人们苦苦寻求的目标。近两年,内蒙古各级政府行政机关将冗员分流与扶贫开发相结合,积极寻求