简介：徐州矿务集团有限公司（以下简称徐矿集团）开采始干1882年，先后经历了私有经营、官商合营、日伪掠夺，收归国有4个时期，是目前中国井工开采历史最长的煤炭企业之一，实际年生产能力2000万吨以上。解放近60年来，徐矿集团累计生产煤炭5．17亿吨，为江苏省乃至华东地区经济社会发展做出了重要贡献。

简介：新《安全生产法》等安全法律法规的颁发，对安全生产提出了更高的要求，本质安全成为安全工作新的奋斗目标。

简介：影响煤矿安全状况的因素是多方面的，有人的素质、设备因素，也有作业环境条件等因素。特别是像徐矿集团这个开采多年的老矿区，煤矿生产条件复杂和职工的安全意识、技能不强，无疑是引发事故发生的重要原因，而通过多数重大事故的分析，更深层次的原因还是人的素质问题。人是生产力最活跃的因素，人的观念和行为决定着装备使用的安全性和效率，决定着制度执行的精准性，决定着安全生产的实际效果。因此，要实现企业的安全发展，关键是把职工培育成“本质安全人“。

简介：冀中能源邯矿集团云驾岭煤矿不断拓宽管理思路，创新管理理念，以“文化引领、管理创新、理念牵引、着力打造本质安全型矿井”的工作思路，注重提高员工整体素养，培养本质安全型员工，着力强化安全基础管理，精心打造本质安全型班组，大力实施科技兴安战略，提高矿井安全保障水平，实现企业健康可持续性发展。

简介：重庆松藻矿务局运销处地处矿区偏僻山沟,家属区离工作场地较远,因而经常出现早班迟到、缺勤的情况。另外,矿区职工文化生活单调,很多职工休息时间常常在牌桌和酒桌上度过。休息不好,疲劳过度成了该处日常工作中越来越突出的不安全因素。为了改变这种现状,运销处于2002年9月初成立了一支安全巡逻喊话队,由心细、认真的退休老太婆和家属组成。巡逻喊话队每天晚上穿梭在家属区的街巷中,不停地喊着:“早班同志要注意,晚上不要太熬夜;早睡早起精神好,确保安全忧愁少;家庭幸福企业兴,开开心心过人

简介：今年以来，右江矿务局小龙矿严格现场检查监督管理制度。一是矿领导落实好24小时值班制度，生产线部门领导和区队干部落实好现场值班盯岗制度，坚持深入现场指挥安全生产工作，严格按矿井有关规定完成井下现场跟班盯岗班次，集中精力现场查找安全隐患，排除安全隐患，狠抓“三违”防范事故；二是严格落实安全巡回检查制度，按当班安全员要求所布置的巡回检查路线及规定时间完成巡查任务，

简介：很多行业都存在明显的有毒气体风险,所以作业人员必须遵守某些国家规定和作业流程,接受作业监督和定期培训,还要使用气体监测系统。但我们深入研究人的行为后却发现,上述措施并不能保证合规。我们要做更多才能创造出真正鼓励安全作业的环境。

简介：最近．加拿大国家贸易联合会联盟（CNTU）投票反对加拿大位于魁北克省的石棉矿扩张计划。这是CNTU的一个大动作．也是CNTU态度180度的大转弯．因为自1997年以来它和其他部分团体一直支持石棉的安全使用．是加拿大石棉工业的主要支持者。

简介：本文从漏风风路两端风压差和漏风风路风阻两方面,就塘内矿几起煤层自燃发火现象的起因及其处理方法进行了剖析。

简介：“125〉205”，这足一个不可思议的不等式。但在桂西北苍莽的凤凰山下就有这样一个集体，他们使这个不等式变成了现实。

简介：镍冶炼厂作为金川集团股份有限公司镍产品的最终生产单位，有职工近4000人，生产流程长、工艺复杂、融火法与湿法生产为一体，生产过程既有冶金工艺所决定的高热能、高势能的危害，又有化工生产具有的有毒有害、易燃易爆和高温高压等危险危害因素，安全风险高，安全管理难度大。镍冶炼厂通过统计分析历年来的事故，发现绝大多数的事故直接或间接源于人的因素，主要表现在员工安全意识与规则意识薄弱，安全知识缺乏，安全技能低。员工安全意识的强弱，反映了企业安全文化的优劣，而企业安全文化的优劣决定了这个企业在预防事故方面的能力。

简介：用钱平均不到30元,就能换回一条隐患的及时发现和整改.这是2003年淮北矿业集团朱仙庄煤矿开展群众安全监督活动的"投入"与"产出"比.去年,该矿30%的隐患就是通过"群监网"反馈来的,虽然矿上为此发放了两万余元奖金,却使736处隐患及时得到了消除.

简介：这些天,＂百色经验＂成了全国安监、煤监系统和煤炭工业系统广泛传颂的话题,成了广西区内外媒体争先报道的＂热点＂。2005年始,广西百色矿务局通过实施以“综掘综采一体化、安全管理信息化、矿井管理标准化和融资方式多元化”为核心的变革，一举从濒临破产的全国最小的袖珍式矿务局，发展成为广西最大的矿务局，生产能力、回采工效、掘进效率、矿井经济效益等多项指标位居广西第一。

简介：华锡集团铜坑矿在开展全国第八个“安全生产月”活动中，做到宣传形式多样、具体落实旱、措施行动快，为生产保驾护航，确保活动顺利进行。

简介：广西华锡集团铜坑矿为丰富职工的精神文化生活，以建设“学习型、安全型、创新型、节约型、和谐型”的五型班组为载体，充分发挥“职工书屋”陶冶人、培育人的作用，并将“职工书箱”功能延伸到职工身边，让书香溢满生产一线班组。

简介：利用顶板梁结构的应力分析,阐述里兰矿目前采用的煤柱支撑法、全部垮落法管理三煤回采工作面顶板的不足之处,提出采用预先破坏顶板法管理工作面顶板。

简介：为确定渗滤液、粪便水与城市污水混合处理脱氮的最佳条件,以实际混合污水为进水,采用实际倒置A2/O工艺的模拟反应器,进行中试规模的正交试验.选取因素为水力停留时间、好氧池溶解氧质量浓度、外回流比和内回流比.结果表明,水力停留时间影响力相对较大,延长水力停留时间是提高除污效果最为简捷有效的手段.当渗滤液、粪便水和城市污水混合比为0.2：1.0：400,水温为28～34℃,泥龄为20d时,最佳工艺条件为：HRT为llh,DO质量浓度为3ng/L,R=1,r=2.此时COD、NH4-N和TN平均去除率分别为85.0％、96.5％和65.1％,出水质量浓度均在国家一级A排放标准以内.较常规工况,COD、NH4＋-N和TN去除率分别涨幅8.2％、23.2％和19.2％,氮的去除率涨幅较大.研究证明,粪便水可作为外加碳源,适量添加到城市污水处理系统中,提高生化处理效率.

简介：好氧颗粒污泥外表和内在的不同溶氧（dissolvedoxygen，DO）水平分别适合硝化和反硝化微生物的生长，形成具有同步硝化反硝化功能的脱氮体系。DO水平对颗粒污泥内部厌氧好氧区域的构成有影响，改变DO可以研究氧对好氧颗粒污泥同步硝化反硝化过程的影响。结果屈示，反应系统在一定DO参与下时有机物的去除效率较高，各种条件下均能达到90％左有；高DO（≥30mg／L）提商硝化速率，但易造成反应过程中NO2^-和NO3^-的积累；低DO（≤2．0mg／L）下反应积累的硝化产物少；在颗粒污泥同步硝化反硝化反也过程中适当控制供氧，可减少运行过程中N2O的排放。实验条件下，控制DO在1～2mg／L为佳；在低DO情况下，NO2^-通过短程反硝化反应直接还原为气态的N2O和N2；高DO情况下，大部分NO2以全程反硝化方式还原为气态氮。好氧颗粒污泥具有良好的硝化反硝化能力，阿DO对硝化反硝化过程有很大的影响，且低DO更有利于氮的盘除和N2O排放量的降低。

简介：通风系统风流发生变化,从整个网络角度考虑都可以归结为分支的风阻发生了变化。从这一角度分析了大明矿分支风阻变化与各分支风量之间的关系,提出了风阻-风流变化影响关系矩阵法,确定可能使风速异常的巷道集合——故障巷道集合,建立通风网络＂故障巷道范围库＂。为了故障源诊断能够包含所有分支,研究风速传感器布置的最小数量及位置问题,提出了最少全覆盖布点法,给出了大明矿风速传感器的布置方案。大明矿故障源诊断结果与现场试验结果一致,验证了矿井通风系统故障源诊断技术及方法的可行性。

简介：近日，广西华锡集团铜坑矿安全文化建设工作推出新措施，亮出新气象，首次推行“安全收购制”。