简介:摘要随着国家对电力企业的大力支持和用电量的需求不断增大,使电力企业的发展迅速。我国电力企业的不断发展和壮大,企业经济的迅速发展使得电力企业对人才的需求更加高。提高电力企业人才的开发制定合理有效的可实施性方案,提高人才资源管理能力,我国电力企业还有有很大的发展空间。有效的企业的人才资源管理、妥善的人员职务安排以及人员调动,是电力企业能否正常运行促进企业发展的关键性因素。加强电力企业的人才资源开发管理是我们应该思考的问题,探究企业人员资源的管理和开发的重要战略,提高对电力企业人才资源开发重要性的意识,做出正确合理的规划方案。一个企业正确的人员管理是企业经济长期的平稳发展的基础要求,我们对企业人才资源进行了进一步探讨。
简介:摘要:随着市场化交易形式的不断发展。国家加大了对电力企业的投资力度,相应的对其管理提出了新的要求,特别是在电费核算管理效率方面,电费核算管理工作具有综合性、复杂性以及技术含量较高的特点,其工作效率直接关系到电力企业的经营状况。本文就是从介绍电费核算管理工作的意义为出发点,着重对当前国内电力核算管理工作中存在的风险进行分析,并且针对存在的风险就提高电力核算管理效率提出了几点改进措施。 关键词:市场化交易;电费核算管理;效率;措施
简介:摘要:随着经济的发展,电力营销体系的建设不仅可以协调电力供求关系,而且还可以有效地改变用户传统的用电方式以及消费行为,进而确保用电的高效性。但由于各方面因素的制约,导致目前在电力市场化背景下,电力营销体系仍存在一定的滞后性,严重制约了我国电力行业的发展。