简介：

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简介：从我国企业目前的现状出发,分析了应用科学高层次人才在企业的重要地位和作用,并提出了一些培养应用科学高层次人才的具体措施、政策导向。

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简介：两年前我获得了“闵恩泽青年科技人才奖”，现在又很荣幸能参加由获奖者组成的“青年科技人才创新能力研修班”。在这里，我聆听了闵老亲自给我们做的报告，很受鼓舞，同时在学习过程中不断感悟着闵恩泽精神。那么我感悟到的闵恩泽精神是什么？我认为是科学精神。闵老曾经说过：原始创新过程中，道路崎岖险阻，需要有克服种种困难的勇气、能力和意志，并能在失败过程中不断总结和提高，最终才能到达山峰的顶部，收获成功和快乐。这就是科学精神，闵老的话很好地阐述了科学精神的内涵：要不怕并能容忍失败，

简介：国企党建工作科学化，可以从工作安排标准化、管理手段现代化、评价考核定量化、制度资料规范化、组织建设有文化、党群科研课题化等几个方面持续展开。

简介：《石油化工装置工艺管道安装设计手册》由中国石化工程建设有限公司（SEI）和洛阳工程有限公司（LPEC）主编,共五篇。第一篇设计与计算;第二篇管道器材;第三篇阀门;第四篇相关标准;第五篇设计施工图册。第一篇在说明设计与计算方法的同时,力求讲清基本原理与基础理论,以利于初学设计者理解安装设计原则,从而提高安装设计人员处理问题的应变能力。

简介：分析投资决策科学化的表现形式；结合销售企业投资决策存在的问题，对如何完善销售企业投资决策机制提出建议。

简介：为避免因碰撞与摩擦等原因产生火花而引起周围可燃性物质燃烧和爆炸,易燃易爆场所使用的手工具,应采用防爆工具。随着工业的发展,因工具火花带来的火灾爆炸事故越来越突出。如1983年3月7日,我国西南某化工厂一名工人在往油罐卸汽油时,用铁板手开桶盖时产生了火花,引起爆炸,造成7人死亡、3人重伤;1966年,日本一化学工厂

简介：拜耳材料科学公司计划在比利时安特卫普新建一座50kt／a的苯胺生产装置。该装置将首次采用一种革新工艺，能显著降低投资和生产成本，该装置的建设不久就将动工，预计在2006年初完工。新建装置将位于公司在安特卫普现有苯胺装置边上。另外，拜耳材料科学还计划在2005年底前将现有苯胺装置扩能25kt／a至165kt／a。

简介：根据公式:人才贡献=f(数量+质量+类别+层次+序列+外型+机制),介绍了几种人才资源开发的组织行为学方法,并论述了如何调节影响人才资源开发的各种因素,达到提高人才的利用效益,即在规模上要达到一定的数量,在组织结构上要考虑跨度大小,在功能上要谋求异质互补,在层次配比上要均衡有序,在激励机制上要能择优汰劣、动态流动,以及注意人才链形成的客观规律等。

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简介：针对国产色母粒的某些缺陷进行改进,简要介绍了生产工艺和应用情况。结果表明,本产品主要性能与同类产品相比处于领先水平。

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简介：根据机械密封的基本原理．设计开发了一种新型磁力油封．实验研究与现场考核结果表明，这种新型油封具有泄漏量少、使用寿命长、不磨损轴或轴套、性能稳定的特点，可广泛应用于旋转设备，大大提高设备的使用周期。