简介：针对当前高职校企文化融合过程中出现的问题，尝试性提出基于任务导向型的高职教育文化对接的运行机制和策略。通过校企合作办学，建立以工作过程驱动为核心导向，辐射高职校园文化体系，以构建有效的校企业文化模式。
论基于任务导向型的高职校企文化对接的运行机制和策略
