简介：摘要：随着市场经济的快速发展，企业对于人才的使用需求也在不断增加，因此，企业人事管理工作在企业发展中占有较为重要的位置。为进一步提高资源管理工作的实际水平，应围绕管理理念、管理方法、技术创新等进行研究，本文针对新经济时代下创新企业人力资源管理工作必要性进行分析与研究，从而探究出企业人力资源的管理策略。
简介：摘要：人力资源服务主要是将开发、管理和配置服务集中到一起，提供综合化的人力服务。对于此工作来说，其主要是与创业和就业等内容进行联系，确保各项人力资源工作内容合理化地落实，本文围绕我国人力资源服务产业园区发展状况进行总结，加强对产业园区的战略发展指导。落实产业园区发展政策的支持，对产业园区发展管理运营机制进行创新，满足多样化的发展要求。并结合现有的实际情况对我国人力资源服务产业园区发展存在的问题进行处理，提高产业园区的整体发展效果。
新经济视域下企业人力资源管理发展路径
人力资源服务产业园发展模式及优化路径
