简介：摘要：工程管理是一种涵盖众多方面的学科，其中人力资源管理和团队建设是重要的组成部分。本文将从人力资源管理和团队建设两个方面入手，分别阐述其定义、作用、主要内容、特点和要素等，帮助读者更好地理解和应用这两个方面的知识。在人力资源管理方面，将涉及招聘和选拔、培训和发展、绩效管理、薪酬管理、福利管理和人力资源信息系统等内容；在团队建设方面，将涉及团队目标的制定、团队角色的明确、团队沟通和决策、团队合作和信任等内容。通过本文的阐述，读者将深入了解人力资源管理和团队建设的关键要素，为企业的发展提供有力支持。
工程管理中的人力资源管理及团队建设研究
