简介:摘要人事档案是人才信息的重要载体,是人才的主要信息源,是知人善任、选贤举能的重要工具,对人才资源开发起着重要作用。笔者结合几年来档案管理的实践,从人事档案管理现状中分析出现的问题,并着重探讨改进人事档案管理工作的建议。
人事档案管理的问题及对策思考