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  • 简介:摘要:容错纠错机制是为助力全面深化改革而出台的创新举措。构建容错纠错机制的初衷是通过对干部在改革决策中工作失误性质的区分,宽容对待工作失误,以鼓励广大干部积极担当,达到推进改革创新,促进行政有为的目的。本文从宏观上制度设计的理念、中观层面的系统结构和微观层面的运行环节三个层面对容错纠错机制运行机理进行探析,认为容错纠错机制实施过程中存在错误本身以及机制蜕化的风险,需要通过设置机制实施的负面清单、全程监管行政决策的方法实现对潜在风险的管控。

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