无固定期限劳动合同纠纷探讨

摘要：我国的无固定期限劳动合同纠纷数量大、形式多，由于无固定期限劳动合同不确定性和用人单位对法律的不合理解和不实行，劳动者往往采取信访的方式解决纠纷，文章通过文献查阅法和调查分析法研究了劳动者信访过程中的途径、遇到的难题，结合理论实际，提出解决方法，希望为广大劳动者提供思路，为保障劳动者的合法权益做出贡献。

• 作者: 徐畅
• 出处: 《中国科技人才》 2023年12期
• 关键词: 合同纠纷 信访维权 无固定期限 解决建议
• 分类: [建筑科学][建筑技术科学]