企业党建与精神文明建设的融合与协同研究

摘要：目前企业党建与精神文明建设往往还存在脱节和分割的现象，未能实现真正的融合与协同。一方面，党建工作过于注重政治组织建设，缺乏对员工素质的培养和关注；另一方面，精神文明建设常常被片面理解为物质生活的满足，忽视了道德伦理的建设。因此，研究如何实现企业党建与精神文明建设的融合与协同，具有重要的理论意义和实践价值。基于此，以下对企业党建与精神文明建设的融合与协同研管理进行了探讨，以供参考。

• 作者: 徐东朔
• 出处: 《科技新时代》 2022年8期
• 关键词: 企业党建与精神文明建设 融合与协同 研究
• 分类: [建筑科学][建筑技术科学]