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关于民营企业人力资源管理的思考

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摘要党的十一届三中全会以后,中国的民营经济特别是城市民营经济有了很大的发展。民营企业要走出家族型、经验型管理圈子,增强竞争力和发展实力,必须加强人力资源管理,实行制度化管理和人性化管理的有机结合。

DOI 2d3oo7n8d9/700319

作者李蓉;徐杰

机构地区不详

出处《中共南昌市委党校学报》 2004年2期

关键词民营企业人力资源管理

分类 [政治法律][政治学]

出版日期 2004年02月12日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）