新经济时代企业人力资源管理创新策略探讨

摘要：在经济快速发展的背景下，企业数量的不断增加，各行各业在人力、物力、财力方面的比拼越来越激励，而人才成为企业的核心竞争力。企业拥有了人才，就意味着企业拥有了不竭的发展动力，人才对于企业发展而言是必不可少的。人力资源管理部门作为为企业吸引人才、留住人才的重要部门，要为企业发展筛选可以适应市场发展需求的人才，为企业发展创造更大的利润，帮助企业获得可持续发展。

• 作者: 秦雪飞
• 出处: 《中国经济评论》 2023年1期
• 关键词: 新经济时代 企业人力资源 管理创新策略
• 分类: [经济管理][政治经济学]