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以岗位胜任力为导向的检验专业实习生带教模式的实践
以岗位胜任力为导向的检验专业实习生带教模式的实践
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摘要
【摘要】临床实习是医学检验技术专业学生将专业理论结合实践的主要途径,也是培养医学生具备胜任未来工作岗位能力的重要方式,在培养医学检验技术人才中具有不可取代的地位,实习效果也直接反映了检验人才培养的质量。本文分析了检验实习中存在的问题,以岗位胜任力为导向制定了实习生轮转岗位的培训考核制度,加强了临床实践技能、医学人文和职业素质的培养,积极推进以岗位胜任力为导向的综合素质检验医学人才的培养方式。
DOI
7j6oe05qj0/6701642
作者
谢惠琴,黄海玲
机构地区
广东省惠东县人民医院,广东惠州,516300
出处
《中国医学人文》
2022年28期
关键词
检验实习
岗位胜任力
带教模式
分类
[医药卫生][卫生事业管理]
出版日期
2022年12月18日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国医学人文
2022年28期
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