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《中国经济评论》
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2022年8期
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人力资源管理信息化建设分析
人力资源管理信息化建设分析
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摘要
摘要:现在以人为本的管理思想在人力资源管理制度中最为关键,企业又要经营好自己的企业又要兼顾员工的个人利益,本文根据人力资源管理信息化的建设出现的问题,做出相应的解决办法,为提高人力资源管理的工作质量在技术层面以及管理制度上进行了相关的分析。
DOI
lj19zm2g4v/6414068
作者
张晶
机构地区
九三集团大连大豆科技有限公司 辽宁省大连市 116000
出处
《中国经济评论》
2022年8期
关键词
人力资源
管理
信息化建设
分类
[经济管理][政治经济学]
出版日期
2022年09月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国经济评论
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