关于加强建筑企业劳务用工管理的论述实践

摘要：不规范的劳务用工将会对建筑企业及建筑工人产生大多影响，导致出现多方面的矛盾纠纷。推进建筑行业持续健康发展，需要重视加大劳务用工管理，健全和完善有关法律规范和制度机制，并将其落实到实处。本文主要就加强建筑企业劳务用工管理进行简要阐述和分析，探讨这方面工作存在的问题和改进对策，希望对提高建筑企业劳务用工管理水平，解决和处理各项矛盾纠纷问题，实现企业和建筑工人互利共赢有所启示。

• 作者: 惠博文
• 出处: 《建筑创作》 2022年4期
• 关键词: 建筑企业 劳务用工管理 对策
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