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《成人高等教育》
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2008年1期
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人力资源指数对高校人力资源管理的作用
人力资源指数对高校人力资源管理的作用
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摘要
借鉴人力资源指数思想,结合中国高等教育实际情况,建立了高校人力资源管理指标体系,并用于实证研究。
DOI
rdx9re25dl/580973
作者
吴鹏;潘秋鸿
机构地区
不详
出处
《成人高等教育》
2008年1期
关键词
人力资源指数
高校
人力资源管理
实证研究
分类
[文化科学][成人教育学]
出版日期
2008年01月11日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
成人高等教育
2008年1期
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