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案例教学法在人力资源管理专业课程的应用探讨

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摘要案例教学在20世纪80年代引入我国后,逐步得到了高等院校和培训机构的广泛重视,很多高职院校对案例教学法十分重视,特别是在人力资源管理这类专业课程中应用案例教学法具有很强的必要性.要注意案例教学法与传统教学法的结合,与考核方式改革的结合,与顶岗实习的结合.

DOI 354yv69m40/42728

作者郭远红

机构地区不详

出处《辽宁经济职业技术学院学报.辽宁经济管理干部学院》 2009年5期

关键词案例教学人力资源管理专业课程必要性应用探讨

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2009年05月15日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

辽宁经济职业技术学院学报.辽宁经济管理干部学院

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