烟草工业企业基于生产车间外协人员管理的方法探索与创新

摘要目前，企业退休离岗人员越来越多，车间出现了人力资源短缺的问题。为了保障生产车间的正常运行，并且综合考虑经济、安全等各项要求，越来越多的外协人员通过第三方招聘的方式进入制丝车间。由于车间对外协人员缺乏直接有效的管理，所以制丝车间拟给出一套行之有效的创新管理方法—“分层平衡记分卡”，旨在形成良性螺旋上升的循环，以期在易地技改以后，指导相关外协合同的订立，促进外协人员有效完成各项工作，更好的融入企业文化。

• 作者: 刘茜茜唐慧李云龙
• 出处: 《科技新时代》 2019年1期
• 关键词: 烟草工业 车间外协人员管理 创新方法
• 分类: [医药卫生][]