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供电企业的人力资源战略分析姜蓓蓓

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摘要摘要新经济环境下知识要素在企业中的作用越来越突出，而人力资源是知识的有效载体，可以满足企业多元化的发展需求，成为企业在未来取得竞争优势的关键。另外，新经济环境下，供电企业的组织形态发生重要转变，且企业对员工的信息处理能力、持续学习能力及团结协作能力等提出了新的要求。

DOI odw1q1mejk/3365180

作者姜蓓蓓

机构地区（国网宁夏电力有限公司宁夏回族自治区银川市750001）

出处《电力设备》 2018年21期

关键词供电企业人力资源战略

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）