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《人资管理》
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2005年8期
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重返职场之路:企业与女性员工的双赢策略
重返职场之路:企业与女性员工的双赢策略
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摘要
要离开职场很容易,难的是如何再回到职场。当高知识水准的女性无法回到她们所属的事业当中时,不管是她们的职业生涯、企业或整个经济,都将因此而蒙受损失.
DOI
rj8vgl0740/336234
作者
SylviaAnnHewlett;CarolynBuckLuce;周晓青
机构地区
不详
出处
《人资管理》
2005年8期
关键词
双赢策略
女性员工
职场
企业
职业生涯
知识
分类
[经济管理][管理学]
出版日期
2005年08月18日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
人资管理
2005年8期
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