目标管理在医保管理中的应用研究

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摘要 摘要目标管理已经广泛应用到了定点医疗机构的医保管理工作中,通过设置目标,围绕目标开展工作,在工作过程中医保部门、医院、各科室以及医务人员全体参与,建立目标考核体系,并与各科室绩效挂勾,推动了医务人员对医保管理的参与意识,提高了医疗服务水平,合理的控制了医疗费用。
出处 《中国医学人文》 2016年9期
出版日期 2016年09月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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