“人才树”工程在我科护理人员系统培训与考核中的应用

摘要目的“人才树”工程在我院心内科护理人员系统培训与考核中的应用效果。方法2009年1月～2009年12月我院心内科所有在职的21名护理人员严格按照“人才树”工程进行培训与考核，与该工程实施前各项主要指标进行比较。结果“人才树”工程实施后继续教育完成率达、发表论文数、三基考试合格率较实施前有明显提高。结论“人才树”工程的实施规范了我院护理人员在职期间的培训和考核，激发了她们继续教育学习的热情和兴趣，调动了她们的积极性和主动性。

• 作者: 朱丽萍包纪盛周焕芳
• 出处: 《中国美容医学》 10年5期
• 关键词: &ldquo 人才树&rdquo 工程 护理人员 培训 考核
• 分类: [医药卫生][整形外科]