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《天津档案》
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2004年5期
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加强档案人才 建设实施人才强档战略
加强档案人才 建设实施人才强档战略
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摘要
认清形势、提高认识,切实增强实施“人才强档”战略的责任感和紧迫感。当今时代,人才资源已经成为最重要的战略资源,谁拥有了人才,谁就拥有了竞争力,谁抢占了人才制高点,谁就能够赢得发展的主动权。档案部门是知识性、专业性很强的部门,人才问题同样也是关系档案事业发展的关键问题。所以,我们必须从全局和战略的高度,深刻认识人才建设的重要性,切实增强档案人才建设的责任感和紧迫感。
DOI
9rj8pmwy40/203258
作者
荣华
机构地区
不详
出处
《天津档案》
2004年5期
关键词
档案人才
人才培养
人才观
用人机制
分类
[文化科学][档案学]
出版日期
2004年05月15日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
天津档案
2004年5期
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