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社会从业人员队伍结构及优化职业供求关系研究——以福建省为例

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摘要福建省从业人员资源较为充沛,从业人员的产业分布逐步朝着合理化的方向发展,但也存在劳动参与率过高、低文化素质的人员需求较广、招工难和就业难的结构性供求矛盾突出等问题。改善福建就业市场的人员供给现状,要从改善教育结构,提高劳动者受教育水平以及加强技能型人才队伍建设等入手。要从根本上对现有资产存量与生产要素进行重组,提高产业的规模经济效益和行业关联度,提高从业人员的就业质量,逐步构建起有利于福建经济转型升级的现代人力资源体系。

DOI 3j73nq0q41/1608777

作者秦芬

机构地区不详

出处《青岛职业技术学院学报》 2016年1期

关键词福建从业人员结构产业结构调整人才需求

分类 [文化科学][职业技术教育学]

出版日期 2016年01月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

青岛职业技术学院学报

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