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柳州供电段主要行车工种队伍建设的做法

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摘要介绍了柳州供电段介入铁路牵引供电工作后，通过创建和推行“贺州模式”，对主要行车工种队伍强化组织职能、优化工种岗位、强化培训教育和建立岗位人才激励体系、重视人才储备等，以构建适应铁路发展的主要行车工种队伍。

DOI rj8ok13yd0/1091834

作者梅晓明

机构地区不详

出处《广西铁道》 2012年1期

关键词柳州供电段行车工种队伍岗位优化强化培训超前储备

分类 [交通运输工程][道路与铁道工程]

出版日期 2012年01月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

广西铁道

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