人本管理的目标取向和主导方式

社会经济和科学技术的迅猛发展,促进了经济结构和经济活动方式的社会化进程,同时也推进了企业管理模式的改变,即从以机器为本,以技术为本,以资本为本的"以物为中心"的管理逐渐转变为现代的"以人为本"的管理.人本管理是现代企业管理的核心,它强调"以人为中心"进行管理,以激发人的积极性和创造性,通过挖掘人的潜在能量,使人在工作中尽心尽力,创造出最佳的工作绩效。纵观国内外成功企业的管理经验,都证明了人本管理在现代企业管理中已成为必

• 作者: 夏芙娣
• 出处: 《金山企业管理》 1997年3期
• 关键词: 人本管理 目标取向 现代企业管理 主导方式 管理方式 以人为本
• 分类: [经济管理][企业管理]